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Assistenz der Standortleitung; m​/w​/d JVRS_DE

in 47051, Duisburg, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Kühne + Nagel (AG & Co.) KG
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-22
Berufliche Spezialisierung:
  • Verwaltung
    Betriebswirtschaftslehre, Büro-Verwaltung
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Assistenz der Standortleitung (m/w/d) JVRS1_DE

Logistik berührt jeden Aspekt unseres Lebens - von den Gütern, die wir täglich konsumieren bis zur Gesundheitsversorgung, auf die wir uns verlassen. Bei uns geht deine Arbeit über Logistik hinaus:
Sie ermöglicht die kleinen und großen Momente des Lebens für Menschen auf der ganzen Welt.

Als ein global führendes Logistikunternehmen mit der Vision, unsere Welt weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein sicheres und stabiles Umfeld. Hier macht deine Arbeit einen echten Unterschied. Ob die Lieferung von Lebensmitteln, die Entwicklung nachhaltiger Transportlösungen oder das Engagement für lokale Gemeinschaften - deine Arbeit bewirkt mehr, als du dir vorstellen kannst.

Wir bitten Vermittlungsagenturen, unaufgefordert keine Profile einzureichen. Alle eingereichten Kandidatenprofile ohne vorherige unterzeichnete Vereinbarung werden als unser Eigentum betrachtet und es werden keine Gebühren gezahlt.

Kühne + Nagel zählt zu den weltweit führenden Logistikunternehmen und ist ein Vorreiter für innovative Lagerlösungen. Als Assistenz der Standortleitung bist du die zentrale Anlaufstelle an unserem Logistikstandort in Duisburg - die gute Seele des Teams. Du unterstützt in administrativen und buchhalterischen Aufgaben, und sorgst dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft. Mit deinem Blick für Zahlen und Details stellst du sicher, dass Kennzahlen und Auswertungen zuverlässig bereitstehen.

Gemeinsam im Team findest du für jede Herausforderung eine passende oder kreative Lösung. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

  • Übernahme buchhalterischer Tätigkeiten, wie die vorbereitende Abrechnung und die Prüfung von eingehenden Rechnungen
  • Aktualisierung von Dokumentationen sowie Pflege von Reports sowie Analysen
  • Erstellung von Präsentationen und Organisation von Meetings
  • Organisation und Anstoß aller relevanten Bestellungen für das Verbrauchsmaterial
  • Kontrollen und Anpassungen im Rahmen des Zeitkontenmanagments
  • Abwicklung administrativer Tätigkeiten im operativen Tagesgeschäft
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Logistik
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten, insbesondere Excel
  • Kommunikationssichere Englischkenntnisse (wünschenswert)
  • Lösungsorientierte, diskrete und strukturierte Arbeitsweise
  • Eine hohe Affinität zu ganzheitlicher Kommunikation
  • Ein selbstständiger und proaktiver Arbeitsstil
  • Konditionen: leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgs- und Gewinnbeteiligung
  • Flexibilität: flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
  • Gesundheitsförderung:
    Sport- und Wellnessangebot, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Fahrradleasing mit Job Rad, Beratungsangebote zu z.

    B. Work-Life-Balance, standortspezifische Aktionen
  • Vermögenswirksame

    Leistungen:

    Unterstützung beim Vermögensaufbau in den Bereichen Altersvorsorge, Banksparpläne und Investmentfonds
  • Ausstattung & Arbeitsumfeld:
    Laptop, Parkmöglichkeiten, gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst, Kantine
  • Perspektive:
    Schulungsangebote für fachliche und persönliche Weiterentwicklung wie z.

    B. Sprachkurse und Entwicklungsprogramme
  • Rabatte: diverse Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern aus den Bereichen Mode, Freizeit, Elektronik, Wohnen & Co.
  • Teamarbeit: familiäre Arbeitsatmosphäre im Großunternehmen, diverse Team- und Firmenevents
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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