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Retail Leader

in 40210, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Anker Innovations
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-21
Berufliche Spezialisierung:
  • Einzelhandel
    Manager Einzelhandel, Einzelhandelsverkauf, Merchandising, Einzelhandel-Marketing
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 90000 - 130000 EUR pro Jahr EUR 90000.00 130000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

8 年以上手机或消费电子行业的线下零售销售与视觉陈列经验,德国/欧洲经验优先职位概述我们正在寻找一位以结果为导向的零售负责人,负责安克德国线下零售业务从 0 到 1 的搭建与规模化增长。理想候选人将直接带领一支零售/陈列团队,主导 ANKER STORE 从选址到持续运营的端到端落地,拓展并优化重点客户(KA)的店中店(SIS)布局,并通过系统化的零售运营体系提升 KA 渠道的销售达成与市场份额。

岗位职责
  • 核心职责
  • ANKER STORE 从 0 到 1 拓展
  • 主导 ANKER STORE 新门店全生命周期——从选址、商业模型与 ROI 测算、总部资源拉取,到装修落地、盛大开业,再到持续运营管理
  • 对门店级销售绩效负责:监控并分析零售指标(销量、ASP、品类结构、转化率、利润),落地数据驱动策略优化经营表现,持续追踪零售动作的实际效果
  • 推动 ANKER STORE 战略业务拓展,主导与选址、选商、选人,主导商场/房东及零售伙伴的谈判,抢占黄金位置与有利商务条款;
  • KA 店中店(SIS)运营与优化
  • 拓展重点客户(主流电子零售连锁、电信运营商等)的 SIS 门店数量
  • 优化既有 SIS 的经营结果与投入产出比(ROI):管理单店损益,持续提升单产与投入效率
  • KA 零售运营与视觉陈列(VM)
  • 推动安克在 KA 线下货架的零售形象与视觉陈列呈现的拓展
  • 制定零售与 VM 策略,主导客户谈判以抢占优质货架位置与露出,统筹零售陈列物料的设计、生产与分发
  • 确保所有线下触点保持统一、高端的陈列标准,并追踪效果形成闭环
  • Merchandising 团队搭建与管理
  • 设计并搭建安克德国的 merchandising 团队组织架构、岗位分工与考核机制,直接带队作战
  • 以「人、货、场、奖、促、培」为零售运营框架进行系统化管理:人员配置与匹配、货品结构与库存、阵地位置与陈列、激励牵引设计、促销节奏把控、培训赋能
  • 通过该体系落地,直接驱动 KA 渠道 SO(sell-out)达成与市场份额提升

As a Retail Leader, you will play an important part at Anker Innovations in Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany.

We are looking to fill the Retail Leader position at Anker Innovations in Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany.

The Retail Leader role at Anker Innovations is now open for applications in Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany.

Join us at Anker Innovations as our next Retail Leader in Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany.

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