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Elektriker​/Elektroniker m​/w​/d; Großraum Düsseldorf

in 40210, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: StudySmarter GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-02
Berufliche Spezialisierung:
  • Fachkraft
    Wartungsmechaniker, Elektriker, HLK, Gebäudewartung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 55000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 55000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Elektriker / Elektroniker m/w/d (Großraum Düsseldorf)

Einleitung:

SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Dich ab sofort als

Elektriker / Elektroniker m/w/d

Einsatzort:
Großraum Düsseldorf

Kennziffer: 2

Aufgaben:

  • Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der elektrischen Anlagen
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten
  • Selbstständige Analyse technischer Störungen sowie schnelle und zuverlässige Fehlerbehebung
  • Inspektionen und Funktionsprüfungen an elektrotechnischen Anlagen
  • Sicherstellung eines effizienten und zuverlässigen technischen Gebäudebetriebs
  • Steuerung und Organisation erforderlicher Fachfirmen und Nachunternehmern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z.b. als Elektriker / Elektroniker / Elektroniker für Betriebstechnik / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektroniker für Automatisierungstechnik / Industrieelektriker / Elektroinstallateur
  • Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen ist von Vorteil – Berufseinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
  • Führerschein der Klasse B ist wünschenswert
Wir bieten :
  • Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
  • Anteiliges 13. Monatseinkommen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
  • Bis zu 35 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
  • Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
  • Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
  • Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
  • Jobrad-Leasing
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops

Salary: EUR 40000 - 55000 per year

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