Referentin​/Referent für das Referat II "Pflanzenproduktion, Gartenbau

Referentin / Referent für das Referat II

A.2 Pflanzenproduktion, Gartenbau

Arbeitgeber:
Ministerium für Landwirtschaft und Verbraucherschutz des Landes Nordrhein-Westfalen
Ort: Düsseldorf
Beschäftigungsart:
Vollzeit, unbefristet
Beginn: 01.02.2026

• Fachaufsicht für den Vollzug des landwirtschaftlichen Fachrechts im Bereich Düngung und Saatgut beim Direktor der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen als Landesbeauftragter und der Marktüberwachung in diesen Bereichen beim Landesamt für Verbraucherschutz und Ernährung
• Weiterentwicklung des landwirtschaftlichen Fachrechts und seiner Umsetzung in den Bereichen Düngung und Saatgut auf Landesebene, Mitarbeit in bund‑landes Gremien auf Bundesebene
• Weiterentwicklung von Forschung, Beratung und Förderung zu pflanzenbaulichen Fragestellungen in Landwirtschaft und Gartenbau
• Fachliche Vorbereitung und Begleitung der politischen Entscheidungsfindung im Bereich der pflanzlichen Erzeugung, insbesondere durch die Erarbeitung von Stellungnahmen und Vorlagen zu aktuellen pflanzenbaulichen Themen
• Fachliche Zuständigkeit für Weiterentwicklung und Förderung des Kleingartenwesens
• Koordinierung und Abstimmung der zuvor genannten Aufgaben im Hause, mit anderen Stellen im Lande sowie ggf. den Bundesländern sowie dem Bund
• Beteiligung an der Organisation, inhaltlichen Vorbereitung und Durchführung von Fachveranstaltungen des Referats

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) der Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Pflanzenbau oder ein vergleichbarer Abschluss in einem praxisorientierten naturwissenschaftlichen Studiengang
• Berufserfahrung in den Bereichen allgemeiner und spezieller Pflanzenbau sowie Düngung und Saatgut
• Wünschenswert:
  Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der landwirtschaftlichen Beratung oder Verwaltung

• Ausgeprägtes intellektuelles Potenzial:
  Kreativität, konովոր zweit Denken, strategisches Denken, Offenheit für neue Themen

• Intensive Betreuung während der Einarbeitungszeit
• Attraktives Fortbildungsangebot für persönliche und berufliche Entwicklung
• Teamorientierte Denk- und Arbeitshaltung
• Attraktkunden Arbeitsumfeld verkehrsgünstiger Lage
• Hohe Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und mobile Arbeit

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die납lage im erreichen IV, und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Menschen mit Behinderung werden ausdrücklich herzlich empfangen. Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft sind willkommen.

Für Fragen zum Aufgaben gebiet:
Herr Dr. Eisele (0211/). Für personalrechtliche Rückfragen:
Herr Lingen (0211/).

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung per E‑Mail an  bis zum 01.02.2026. Der E‑Mail sind Personalbogen und Datenschutzerklärung (s. Anlagen) beizufügen. Weitere Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.