Fachkraft für Arbeitssicherheit; m​/w​/d) Human Resources Berufserfahrene

Was Sie bei uns bewegen:

• Sie übernehmen die Aufgaben einer Sicherheitsfachkraft nach den gesetzlichen Vorgaben.
• Sie nehmen die Beratungsaufgaben gegenüber Verantwortlichen und Beteiligten als Dienstleister für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz wahr.
• Sie entwickeln Arbeitssicherheitskonzepte/-maßnahmen in Abstimmung mit den Fachbereichen und Regionen, sowie die Begleitung der Umsetzung.
• Sie arbeiten eng zusammen mit den Geschäftseinheiten der REWE Group, den Personal- und anderen Fachbereichen sowie Betriebsräten.
• Sie kommunizieren mit externen Stellen wie Berufsgenossenschaften und Behörden als kompetenter Ansprechpartner.

• Ihre qualifizierte Ausbildung bzw. ein Studium und die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Brandschutz, oder gefahrgutrechtliche Betreuung)
• Ihre Beraterkompetenz, Ihre soziale Kompetenz sowie Ihr souveränes Auftreten.
• Ihre strukturierte Arbeitsweise und Ihr hohes Maß an Selbstständigkeit sowie Eigenorganisation.
• Ihre Erfahrung mit Moderations- und Präsentationstechniken in Schulungen sowie Spaß in der Durchführung.
• Ihr sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen einschließlich der benötigten PC-Software.
• Ihre Reisebereitschaft für die Tätigkeiten in der definierten Region: München und Umland

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
• Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
• Mitarbeitendenrabatt:
  Bei REWE, Penny, toom Baumarkt und DER Touristik.
• Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
• Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
• Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter .

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.