HR Assistent; m/w/d
Verfasst am 2026-03-07
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Personalwesen
Arbeitgeberbeziehungen -
Verwaltung
Arbeitgeberbeziehungen
HR-Arbeit, die man merkt – weil sie funktioniert.
Diese Rolle ist operativ, sensibel und zentral für den Alltag der Mitarbeitenden.
Du sorgst dafür, dass Prozesse sauber laufen und Menschen sich gut betreut fühlen.
Deine Vorteile- Direkte Festanstellung in einem etablierten und renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Attraktives Gehaltspaket inklusive zusätzlicher Sozialleistungen und leistungsbezogener Boni
- Wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Team mit offener Kommunikation
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung und persönlichen Weiterentwicklung
- Exklusive Mitarbeitervorteile wie Rabatte, Sonderaktionen und weitere Vergünstigungen
Aufgaben
- Du unterstützt im gesamten operativen HR-Tagesgeschäft
- Du pflegst Personalakten, Stammdaten und sorgst für Ordnung und Aktualität
- Du koordinierst Bewerbungsprozesse, Termine und Kommunikation mit Kandidat:innen
- Du begleitest On- und Offboarding-Prozesse und sorgst für einen guten ersten und letzten Eindruck
- Du unterstützt HR-Projekte und bist Ansprechpartner:in für organisatorische Fragen
- Du unterstützt bei der Lohnbuchhaltung
- Erste Erfahrung im HR- oder kaufmännischen Umfeld
- Hohes Maß an Diskretion und Verlässlichkeit
- Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
- Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb
Deutschlands Beste Arbeitgeber
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Great Place to Work®ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den
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