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Technische Sterilisationsassistenz; m​/w​/d

in 45127, Essen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Alfried Krupp v.Bohlen und Halbach-Krankenhaus gGmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-21
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Healthcare Compliance, Medizintechniker, Klinische Fachkräfte & Support
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 50000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 50000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Technische Sterilisationsassistenz (m/w/d)

Technische Sterilisationsassistenz (m/w/d)

Arbeitgeber:
Alfried Krupp v.Bohlen und Halbach-Krankenhaus gGmbH

Arbeitsort:
Essen-Rüttenscheid, Essen-Steele

Anstellungsart:
Vollzeit (Festanstellung)

Stellenbeschreibung:

Mit 850 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden an zwei Häusern in Essen bietet das Alfried Krupp Krankenhaus ein breites Leistungsangebot in der Akutversorgung und medizinischer Versorgung auf höchstem Niveau. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen und verfügt über 15 medizinische Kliniken sowie über 20 Zentren. Höchste Ansprüche an Qualität, Hygiene und High‑Tech‑Medizin machen das Alfried Krupp Krankenhaus zu einem Ort, der durch Innovation und gelebten Fortschritt mehr ist als nur ein Arbeitsplatz.

Deine

Aufgaben
  • Aufbereitung von Medizinprodukten gemäß gesetzlicher Vorgaben
  • Reinigung/Desinfektion, Funktionsüberprüfung und Qualitätskontrolle, Packen und Sterilisation von medizinischem Instrumentarium
  • Durchführung der geforderten Dokumentation und Überwachung von Prozessabläufen
Dein Profil
  • Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Nachweis des Fachkunde‑Lehrgangs 1 gemäß DGSV vorausgesetzt
  • Nachweis des Fachkunde‑Lehrgangs 2 gemäß DGSV wünschenswert
  • Mehrjährige Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgaben gebiet wünschenswert
Benefits
  • Attraktive Vergütung
  • Kostenfreie Parkplätze und Bike‑Leasing
  • Vielfältige Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen)
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. Kinderbetreuung, flexible Arbeitszeitmodelle)
  • Gesundheits- und Fitnessangebote (z. B. Sport‑ und Gesundheitsangebote, Kantine)
  • Persönliche Entwicklung (z. B. Weiterbildungen, Aufstiegschancen)
  • Parkmöglichkeiten und gute Verkehrsanbindung

Monika Dominik‑Weihrauch
Organisatorische Leitung ZSVA
‑767

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