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Workforce Management Solution Manager; m/w/d
in
45307, Essen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Verfasst am 2026-02-27
Unternehmen:
ALDI Nord Deutschland Stiftung & Co. KG
Vollzeit
position Verfasst am 2026-02-27
Berufliche Spezialisierung:
-
Management
HR Manager
Stellenbeschreibung
Das bieten wir dir
- Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen
- Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage
- Mobilität:
Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale - Healthcare & Prevention:
Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen - Onboarding & Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)
- Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
- Gehalt & Mitarbeiterrabatte:
Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits
Aufgaben
- Optimierung und Weiterentwicklung der Zeitwirtschaftssoftware
- Konzeption und Design von Lösungen im Bereich Zeiterfassung, Einsatzplanung und Self-Service
- Steuerung und Koordination des Projektes, inklusive Planung, Durchführung und Monitoring
- Kommunikation, Abstimmung und Sicherstellung der Unterstützung aller relevanten Stakeholder (z.B. Fachbereiche, Betriebsrat, Geschäftsführung)
- Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsansätze in Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und externen Partnern
- Schulung der Anwender und Sicherstellung einer reibungslosen Integration der Lösung
- Kontinuierliche Optimierung der Prozesse und technischen Lösungen im Zeitwirtschaftsbereich
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben, insbesondere des Arbeitszeitgesetzes und der Betriebsverfassung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Arbeitswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Zeitwirtschaft, Personalplanung oder einem vergleichbaren Aufgaben feld
- Fundierte Kenntnisse im Lösungsdesign, Projektmanagement und in der Optimierung sowie Weiterentwicklung von Zeitwirtschaftssystemen mit Automatisierungs- und Self-Service-Funktionen
- Umfassende Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz (ArbZG) und der Betriebsverfassung (z.B. Betriebsverfassungsgesetz, Mitbestimmungsrechte, Tarifverträge)
- Erfahrung im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, PMI, agile Methoden)
- Analytisches Denkvermögen, kreative Problemlösungsfähigkeiten und eine proaktive, strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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