Projektleitung (m​/w​/d) - Fachrichtung Ökologie

Job Details

Umfang:
Voll- oder Teilzeit

Arbeitsort:
Brunnenstraße 37 in 45128 Essen, hybrid möglich

Referenznr.: 53-19

Zum weiteren Ausbau unserer Abteilung Wasserwirtschaft mit derzeit 15 Mitarbeitenden suchen wir weitere Verstärkung aus der Fachrichtung der Ökologie. Neben der Realisierung von Umweltverträglichkeitsstudien, landschaftspflegerischer Begleitplanung, Pflanzplanung und Artenschutzuntersuchungen mit entsprechender Kartierung realisieren wir umweltbezogene Baubegleitung für vielfältige Projektvorhaben unserer Auftraggeber.

Auf Sie warten somit interessante Aufgaben mit dem Ziel, einen bedeutenden ökologischen und sozialen Mehrwert im Emscher-Lippe-Gebiet zu schaffen. Sie möchten gerne ein Teil unseres Teams werden und die Zukunft unserer Region aktiv mitgestalten? Dann sollten wir uns kennenlernen.

• Planung gemäß HOAI, LP1 – LP4 des Leistungsbildes LBP, UVS, ASP
• Bodenkundliche Untersuchungen und bodenkundliche Baubegleitung
• Bestandserfassung planungsrelevanter Arten (Brutvogelkartierung)
• Biotoptypenkartierung
• Vegetationskartierung, z.
  
  B. im Grünland
• Ökologische Baubegleitung
• Grünplanung, naturnahe Landschaftsgestaltung
• Kommunikation mit Auftraggebern inkl. Angebotserstellung/Akquise
• Erstellung von Gutachten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Biologie, Landschaftsökologie, Geoökologie, Umwelttechnik, Landschaftsarchitektur oder vergleichbarer Fachrichtungen
• Berufserfahrung, idealerweise in den Fachgebieten Eingriffsregelung und ökologische Verbesserungen an Fließgewässern sowie Artenkenntnis
• Freude an der Arbeit im Außendienst sowie im Büro
• Erfahrung in der Nutzung von QGIS und gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
• Deutschkenntnisse C2
• Fähigkeit zur eigenständigen Projektkoordination, lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit

• Ein vielfältiges Aufgaben feld und spannende Projekte in der Region
• Eine langfristige Perspektive in einer krisensicheren Branche
• Eine überdurchschnittliche Vergütung mit den attraktiven Konditionen eines Tarifvertrages (TV-WW/NW)
• Ein 13. Monatsgehalt plus Prämiensystem
• 32 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Freizeitausgleich bei Überstunden oder Ausbezahlung mit Zuschlag
• Flexible Arbeitszeiten / Mobiles Arbeiten
• Förderung der beruflichen Entwicklung
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Krankenzusatzversicherung)
• Sportförderung
• Zuschüsse zum Deutschlandticket und Dienstrad-Leasing
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebs- und Team-Events
• Fußläufige Nähe zum Hauptbahnhof Essen
• Leistungsstarke, motivierte Teams mit ganz viel Spaß bei der Arbeit