Zwei Risikomanagerinnen/Risikomanager; m/w/d Vermögensverwaltung - Deutsche Bundesbank
Verfasst am 2026-01-16
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Finanz/Rechnungswesen
Finanzielle Compliance -
Regierung
Finanzielle Compliance
Location: Frankfurt
Zwei Risikomanagerinnen / Risikomanager (m/w/d) in der Vermögensverwaltung – Deutsche Bundesbank
Arbeitgeber:
Deutsche Bundesbank Zentrale
Arbeitsort:
Frankfurt am Main
Stellenart:
Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Befristung: unbefristet
Stellen-_1257_02
Veröffentlichungsdatum: vor 2 Tagen veröffentlicht
StellenbeschreibungDie Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank:
Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe! Die Bundesbank betreut bei ihrer Vermögensverwaltung für öffentliche Stellen insbesondere Bund und Länder–unabhängig und bedarfsorientiert.
Das Risikocontrolling unterstützt die Mandatgeber in Risikofragen, analysiert die Risiko- und Ertragslage der betreuten Portfolios und erstellt Berichte zu den Portfolios und ihren Nachhaltigkeitsaspekten.
Ihr Einsatz bei uns
- Sie sind verantwortlich für die im Risikocontrolling bereitgestellten Dienstleistungen und setzen Impulse für deren kundenorientierte Weiterentwicklung.
- Mit der Auswahl und Anwendung geeigneter Analysemethoden schaffen Sie die Voraussetzung für eine aussagekräftige und adressatengerechte Berichterstattung über die Portfolios.
- Gleichzeitig wirken Sie bei der Weiterentwicklung der technischen Infrastrukturen für die Analysen und Berichte mit.
- Gleichzeitig vertreten Sie die Perspektive des Risikocontrollings in der internen Abstimmung sowie im Kontakt mit den Kundinnen und Kunden.
Ihre Qualifikationen
- Master- oder vergleichbarer Abschluss in einer für die Position relevanten Fachrichtung (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik)
- Gute Kenntnisse internationaler Kapitalmärkte und Finanzinstrumente
- Gute Kenntnisse zur Messung und Steuerung von Markt- und Kreditrisiken, zur Ertrags- und Performancemessung
- Kenntnisse agiler Methoden
- Erfahrungen im Risikocontrolling, Portfoliomanagement oder in der Vermögensverwaltung sind von Vorteil
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse, Bewertung und adressatengerechten Darstellung komplexer Sachverhalte
- Hohe Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit
- Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse
Vergütung in Anlehnung an den TVöD in Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), umfangreiches Weiterbildungsangebot.
Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work‑Life‑Balance.
ZusatzleistungenKostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Beratungsangebote, betriebseigene Wohnungen, Betriebsrestaurant.
Wollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.01.2026 mit der Stellen‑_1257_02 über unser Online‑Tool.
Annahmeschluss für Bewerbungen: 28.01.2026
Vielfalt und ChancengleichheitVielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
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