Geschäftsstellenleiter; m​/w​/d Ingenieurbau​/Brückenbau

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Ingenieurbau/ Brückenbau

Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Geschäftsstellenleiter (m/w/d) im Bereich Ingenieurbau/ Brückenbau für unsere Niederlassung im Rhein-Main Gebiet
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Aufgaben

• Aufbau und Leitung des Ingenieurbauteams im Rhein-Main Gebiet
• Übergeordnet zuständig für die Angebots- und Verhandlungsstrategie
• Akquisition und Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen in der Region
• Marktanalyse und Strategieentwicklung
• Führen von Vergabeverhandlungen
• Personalführung und
  -management – Auswahl neuer Kolleginnen und Kollegen, Betreuung, Motivation und Entwicklung des Teams
• Du trägst die Ergebnisverantwortung für Deinen Bereich

Anforderungen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation und über mehrjährige strategische und operative Berufserfahrung im Ingenieurbau
• Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet Dich ebenso aus wie eine starke Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken und lösungsorientiertem Handeln
• Du besitzt eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Motivation, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie Flexibilität und Mobilität
• Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Integrität runden Dein Profil ab

Benefits

• 30 Tage Urlaub – Alle Mitarbeitende erhalten bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Mobilität ohne Grenzen – Firmenwagen steht auch privat zur Verfügung, inklusive Tankkarte und ohne Zusatzkosten.
• Gut für die Gesundheit – 300 Euro Gesundheitsleistungen pro Jahr.
• Fürs Alter vorsorgen – Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
• Zahlreiche Weiterbildungen – Schulungen als Präsenzseminare, Fortbildungen, Webinare und E-Learnings.
• Wunschrad aussuchen und losradeln – Bis zu 40% Ersparnis beim Leasing von Wunschrädern über Peter Gross Bau.
• Festanstellung – Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsfähigen Unternehmen.
• Abwechslung garantiert – Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.
• Erleben Sie Weihnachtsfeiern und Firmenläufe – Teamevents zur Stärkung des Teamgeists.
• Online-Vorteile – Corporate Benefits mit Rabatten und Top-Konditionen.
• Offene Firmenkultur – Zuverlässige, mitarbeiterorientierte Kultur mit flachen Hierarchien.
• Zusätzliches Entgelt – Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Persönlich am Hauptstandort in St. Ingbert – Ausführliches Onboarding am Standort.
• Leitung Personalentwicklung und Recruiting – Verantwortung für Personalentwicklung und Recruiting