Teamleiter:in; w​/m​/d Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst; Amtsrätin:Amtsrat

Stellendetails zu:
Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst (Amtsrätin:

Amtsrat)

Angebotsart:
Arbeit

Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst (Amtsrätin:

Amtsrat)

Arbeitgeber:
Magistrat der Stadt Frankfurt am Main - Jugend- und Sozialamt -

Frankfurt am Main

unbefristet

• Beamter/Beamtin - Kommunalverwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst)

Veröffentlichungsdatum:
Vor 2 Tagen veröffentlicht

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst für unser Stadt-Up Frankfurt!
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!

Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sozialrathaus Bockenheim eine:n

Vollzeit, Teilzeit
Bes Gr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD

• Leitung des Teams Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst mit den Bereichen Wirtschaftliche Jugendhilfe (WiJu) und Unterhaltsvorschuss (UVG)
• Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht sowie Sicherstellen des Dienstbetriebes
• Personalführung,
  -förderung und
  -entwicklung
• Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung, z. b. Einführen und Einhalten fachlicher Standards
• Mitwirken in internen und externen Arbeitskreisen und Arbeitsgruppen sowie der Leitungsrunde
• Budgetverantwortung und Controlling
• Bearbeiten von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen und Antwortentwürfen für die Sozialrathausleitung, Amtsleitung sowie die Dezernentin

• Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in
• mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
• ausgeprägte Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiter:innen
• Nachweis der Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für Leitungsaufgaben wünschenswert
• gute und umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB VIII -, des Unterhaltsvorschussgesetzes sowie angrenzender Rechtsgebiete und deren Umsetzung im Rahmen der städtischen Regelungen
• Organisations- und Prozesssteuerungsfähigkeit, insbesondere in Veränderungsprozessen
• Überzeugungs- sowie Entscheidungsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen mit einem hohen Maß an Kritik- und Konfliktfähigkeit
• hohes Maß an Stresstoleranz
• sicheres Auftreten in Gruppen sowie Gremien
• interkulturelle Kompetenz

• umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
• betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• Führungsverantwortung in einem vielseitigen Arbeitsumfeld
• Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Wir schützen die Kontaktdaten des Arbeitgebers vor unerlaubten Zugriffen. Bitte geben Sie die dargestellten Zeichen in das Textfeld ein, um die Kontaktdaten des Arbeitgebers anzuzeigen.

Hinweis:
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