×
Hier anmelden um sich kostenlos auf Stellen zu bewerben oder Stellenanzeigen aufzugeben. X

Leitung für den Fachbereich Schule (m​/w​/d

in 33311, Gütersloh, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Stadt-G
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-08
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Bildungsverwaltung
  • Erzieher
    Bildungsverwaltung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 57000 - 79000 EUR pro Jahr EUR 57000.00 79000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Leitung für den Fachbereich Schule (m/w/d)

Gütersloh verbindet Innovation und hohe Lebensqualität. Mit über 1.800 Kolleg
* innen bieten wir Ihnen einen sicheren Job, vielseitige Perspektiven und die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben. Unsere Stadt ist spannend und dynamisch, familiär und gemütlich – Wie wäre es, daran jeden Tag aktiv mitzuwirken?

Die Stadt Gütersloh ist Träger von 17 Grundschulen und 8 weiterführenden Schulen. Der Fachbereich Schule ist die Drehscheibe für alle Themen, die die Stadt Gütersloh als Schulträger bewegt. Aktuelle Schwerpunkte sind:

  • Weiterentwicklung einer zeitgemäßen (digitalen) Ausstattung und das Schaffen von attraktiven und modernen Lernumgebungen in unseren Schulen,
  • Umsetzung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Schulentwicklungsplanung sowie Begleitung anstehender Schulbaumaßnahmen,
  • strategische Begleitung und Qualitätsentwicklung des schulischen Ganztages, insbesondere vor dem Hintergrund des kommenden Rechtsanspruchs,
  • Weiterentwicklung der städtischen Bildungslandschaft in Zusammenarbeit mit den Bildungsinstitutionen vor Ort – insbesondere Stadtbibliothek und Volkshochschule Gütersloh – sowie die Zusammenarbeit in der Bildungsregion Kreis Gütersloh.

Als Fachbereichsleiter
* in sind Sie Ansprechpartner
* in für Schulleitende, Lehrpersonen, Eltern, Lernende und Mitarbeitende sowie für andere Behörden und Medien.

Ihre Aufgaben:
  • Sie leiten einen Fachbereich mit 69 Stellen (inkl. Schulsekretariate und Schulhausmeisterdienst) mit allen fachlichen, organisatorischen, administrativen und finanziellen Aufgaben.
  • Sie sind Kooperations- und Ansprechpartner
    * in für alle Schulen in der Stadt Gütersloh sowie für die zuständigen Fach- und Aufsichtsbehörden. Sie koordinieren die Aufgaben des Schulträgers zwischen den Fachbereichen der Verwaltung.
  • Sie sind für die Aufbereitung, Analyse und Interpretation von Daten verantwortlich und unterstützen bei Planungskonzepten und der Fortschreibung von Schulentwicklungsplänen. Sie unterstützen bei der Prüfung der räumlichen Bedarfe der Schulen und der Vorbereitung des Investitionsprogramms.
  • Sie optimieren die Aufbau- und Ablauforganisation sowie die Qualitätssicherung im Fachbereich in Fortführung der Umsetzung der Neuorganisation im Geschäftsbereich.
  • Ihre Mitarbeit in Gremien, politischen Ausschüssen, Arbeitskreisen und Verbänden ist gefragt.
Ihr Profil:
  • Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals höherer allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. Sie bekleiden bereits mindestens ein Statusamt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A NRW und sind bereit, die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt im Rahmen der Modularen Qualifizierung zu erwerben oder
  • Sie verfügen über ein einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium in einer relevanten Fachrichtung, das mit einem Mastergrad (oder vergleichbar) abgeschlossen wurde.
  • Sie bringen eine mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung vorzugsweise aus dem kommunalen Bereich der Schulträgerschaft und eine sehr gute Führungskompetenz mit.
  • Sie haben umfassende Kenntnisse einschlägiger Gesetze und der fachwissenschaftlichen Entwicklung.
  • Sie kennen sich mit den Institutionen des Erziehungs- und Bildungssystems aus.
  • Sie besitzen vertiefte Kenntnisse im Schulrecht.
  • Sie haben Kenntnisse der Verwaltungs- und Entscheidungsstrukturen in der inneren und äußeren Schul- und Kommunalverwaltung.
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Digitalisierungskompetenz (sicherer Umgang mit gängiger Standardsoftware; Fähigkeit, Arbeitsprozesse digital zu gestalten und weiterzuentwickeln, z. B. durch medienbruchfreie Abläufe und den Einsatz geeigneter Tools).
  • Sie gehen strukturiert und zielorientiert an Aufgaben heran und haben ein gutes Zeitmanagement. Sie sind belastbar und behalten auch in Krisensituationen einen klaren Kopf.
  • Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte und Zusammenhänge zu analysieren und Erkenntnisse mit hoher strategischer Kompetenz in überzeugende Planungskonzeptionen zu transferieren. Dabei kombinieren Sie eine positive, lösungsorientierte Grundhaltung mit Durchsetzungskraft.
  • Sie treffen selbstständig Entscheidungen unter Abwägung von Alternativen und…
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten:
 
 
 
Suchen Sie hier nach weiteren Stellen:
(nach Beruf, Fähigkeit)
Standort
Suchradius erweitern (Meilen)
0
200
Filter
Mindest-Bildungsgrad für die Stelle
Mindest-Berufserfahrung für die Stelle
Veröffentlicht in den letzten:
Gehalt