Mitarbeiter​/in; m​/w​/d) für qualifizierte Sachbearbeitung im Bereich Asyl, Rückkehrmanagement in TZ

Gemeinsam Zukunft vorantreiben und gestalten. Schön, dass Sie sich für eine Karriere beim Kreis Gütersloh interessieren! Bei uns sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die aus Liebe zum Kreis die Zukunft gestaltet und gemeinsam nach vorne schaut. Deshalb bietet sich in vielen unterschiedlichen Bereichen eine Vielzahl an Jobprofilen und Themenfeldern – immer zukunftsorientiert und mit einem klaren Mehrwert für die Gesellschaft. Gemeinsam miteinander – bei uns gewinnt das Wir.

Ihr Traumjob ist flexibel und gleichzeitig sicher? Und dabei interessant und abwechslungsreich? Dann sind Sie als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) für qualifizierte Sachbearbeitung in unserer Abteilung Ordnung, Sachgebiet Asyl/Rückkehrmanagement, genau richtig. Die unbefristete Stelle wird nach EG 9c TVöD bzw. A 10 LBesG NRW vergütet.

• Sie prüfen und entscheiden über schwierige Aufenthaltsangelegenheiten laufender oder auch bereits abgeschlossener Asylverfahren, einschließlich der rechtlichen Prüfung und Entscheidung u. a. zu humanitären Aufenthalten.
• Sie prüfen und entscheiden über Ausweisungsfälle und erlassen ggf. entsprechende Ordnungsverfügungen.
• Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen (auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten).
• Sie nehmen an Trainings- und Fortbildungsveranstaltungen zu Eingriffs- und Vollzugsmaßnahmen sowie dem Führen von Einsatzmitteln teil.
• Sie sind bereit, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten zu arbeiten und nehmen an der Rufbereitschaft teil.

• ein Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder den Verwaltungslehrgang II bzw. eine vergleichbare Qualifikation (z.
  
  B. Justizfachwirt/in, Bachelor of Laws) nachweisen können,
• Erfahrung im Publikumskontakt und interkulturelle Kompetenz besitzen,
• über eine hohe psychische und physische Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten verfügen,
• bereit sind, kooperativ und aktiv im Team zu arbeiten und
• dienstleistungsorientiert sind, über viel persönliches Engagement sowie ein verbindliches und freundliches Auftreten sowie eine Fahrerlaubnis Kl. B verfügen. Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.

Im Kreis Gütersloh steht das Miteinander im Mittelpunkt.

Der Kreis Gütersloh ist mehr als nur ein Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Unsere Arbeit ist sinnstiftend, und wir verlieren das Gemeinwohl als Ziel nie aus den Augen. Unsere Kultur des Miteinanders ist geprägt von Wertschätzung, Kollegialität und Verlässlichkeit. Als Arbeitgeber bieten wir vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote und Karriereoptionen, sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits. Und über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur – wir leben sie jeden Tag.

• vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote
• Karriereoptionen
• sichere Arbeitsplätze
• flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Altersvorsorge
• zahlreiche Benefits

Fragen hierzu beantwortet Ihnen gerne Bernd Elkmann, Tel.: 05241 - 85 1133. Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Benedikt Gogel, Leiter des Sachgebiets Asyl/Rückkehrmanagement, Tel.: 05241 - 85 2245 gerne zur Verfügung.

Dieses Stellenangebot ist auf für Teilzeitkräfte geeignet.

Der Kreis Gütersloh fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.

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