×
Hier anmelden um sich kostenlos auf Stellen zu bewerben oder Stellenanzeigen aufzugeben. X

SAP CO Consultant at N Consulting Ltd

in 20038, Hamburg, Hamburg, Deutschland
Unternehmen: RxREVU, Inc.
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-29
Berufliche Spezialisierung:
  • IT/Informationstechnik
    SAP Berater, Systemanalytiker, IT Consulting, IT Business Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 90000 - 130000 EUR pro Jahr EUR 90000.00 130000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

JOB DETAILS

Role

Title:

SAP CO Consultant

Must Have

Skills:

SAP CO

Minimum years of experience: 10 years

The SAP Service Business Consultant will be responsible for Rollout, collecting the requirement, BRD and requirement creation in service business operations.

The candidate should have a minimum of 10 years of experience.

This role requires a deep understanding of SAP modules related to Controlling and integration with other business processes.

The ideal candidate will work closely with cross-functional teams to ensure that our SAP systems meet the needs of our service business and drive operational efficiency.

Key Responsibilities:
  • SAP Rollout:
    • Lead the Rollout of S4 Controlling.
    • Analyse business requirements and translate them into business requirement documents
    • Customize SAP applications to meet specific business needs.
    • Lead Unit test and UAT testing.
    • Collaborate with stakeholders (Template team) to design and implement best practices in service delivery.
  • Collaboration & Communication:
    • Work closely with capability Leads of SAP to ensure seamless integration of SAP solutions.
    • Communicate effectively with stakeholders to gather requirements and provide updates on project status.
    • Participate in cross-functional meetings to align SAP initiatives with business goals.
  • User Support & Training:
    • Provide training and support to end-users on SAP functionalities and best practices.
    • Act as a point of contact for Business and SAP template team.
  • Data Migration:
    • Co-ordinate with data migration to work on migration strategy and help team to develop migrate program
  • Hypercare Support:
    • Provide dedicated Hypercare support during the post-Rollout phase to ensure system stability and user satisfaction.
    • Monitor system performance and user feedback closely after go-live, addressing any issues or concerns promptly.
    • Facilitate daily stand-up meetings during Hypercare to discuss issues, resolutions, and user experiences.
#J-18808-Ljbffr
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten:
 
 
 
Suchen Sie hier nach weiteren Stellen:
(nach Beruf, Fähigkeit)
Standort
Suchradius erweitern (Meilen)
0
200
Filter
Mindest-Bildungsgrad für die Stelle
Mindest-Berufserfahrung für die Stelle
Veröffentlicht in den letzten:
Gehalt