CAD-Konstrukteur Luftfahrttechnik; m​/w​/d

Stellendetails zu: CAD-Konstrukteur Luftfahrttechnik (m/w/d)

Angebotsart:
Arbeit

CAD-Konstrukteur Luftfahrttechnik (m/w/d)

Arbeitgeber: HIT Personaldienstleistungen GmbH Hamburg

• Beginn ab 02.02.2026
• Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Standort:
Hamburg

Vollzeit

unbefristet

• Ingenieur/in - Maschinenbau
• Ingenieur/in - Luft- und Raumfahrttechnik

Das Unternehmen:
Unser Auftraggeber ist ein weltweit führender Anbieter technischer Dienstleistungen für die zivile Luftfahrt. Am Hauptstandort im Norden Hamburgs werden internationale Fluggesellschaften und Flugzeugbetreiber betreut – von Linien- über Fracht- bis hin zu VIP-Kunden.

Für den Bereich Konstruktion von Betriebsmitteln und Vorrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Konstrukteur (m/w/d), der das Team bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen für die Luftfahrtindustrie unterstützt. Die Position ist unbefristet, in Vollzeit und bietet spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld.

Aufgaben profil: CAD-Konstrukteur Luftfahrttechnik (m/w/d)

Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche

• Entwicklung und Konstruktion komplexer Bauteile, Baugruppen und Vorrichtungen für die Luftfahrtindustrie
• Erstellung fertigungsgerechter Zeichnungen, Stücklisten und technischer Dokumentationen
• Planung, Beschaffung, Inbetriebnahme und Anpassung von Betriebsmitteln und Spezialvorrichtungen für Flugzeugkomponenten (z.B. Fahrwerk, Triebwerk, Flight Controls)
• Analyse bestehender Systeme und Umsetzung von Verbesserungen
• Beschreibung, Abnahme und Freigabe von Konstruktionen sowie gefertigten Vorrichtungen
• Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten zur Ausstattung von Produktionsstätten mit Maschinen und Anlagen
• Beratung interner Kunden zu Betriebsmitteln und Vorrichtungen

• Soziale Absicherung durch unbefristete Beschäftigung
• Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen
• Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Attraktive, übertarifliche Bezahlung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Bis zu 30 Tagen Urlaub
• Deutschland Ticket oder Fahrtgeldzuschuss
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämie - von 300€ pro geworbenem Kollegen (gn)
• Gesundheitsprämie von bis zu 600€
• HIT-Vorteilsprogramm mit attraktiven Vergünstigungen und Rabatten
• Ein persönlicher Ansprechpartner

Ihr Ansprechpartner:
Marco Oliver Massenberg, Senior Consultant HR

Abteilungen:
Kaufmännisch | Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

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