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HR Advisor; d​/m​/w für Airbus

in 20038, Hamburg, Hamburg, Deutschland
Unternehmen: Adecco Germany
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-09
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    Talentmanagement, Compliance Analyst
  • Wirtschaft
    Compliance Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 60000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 60000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: HR Advisor (d/m/w) für Airbus

Die Faszination des Fliegens begleitet die Menschheit seit Jahrhunderten - und uns seit rund 30 Jahren. Gemeinsam mit unseren Kunden und engagierten Mitarbeitenden gestalten wir innovative Projekte im Flugzeugbau - mit Know-how, Leidenschaft und Teamgeist.

Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte! Für unseren Kunden Airbus am Standort Hamburg‑Finkenwerder suchen wir Sie als erfahrenen und kommunikationsstarken HR Advisor (d/m/w).

Ihre Vorteile
  • Sichere Perspektive - Unbefristeter, tarifgebundener Arbeitsvertrag mit Übernahmeoption
  • Work-Life-Balance - 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto, Homeoffice-Möglichkeiten sowie 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung - bis zu 62.000 brutto/Jahr nach Airbus Equal-Pay-Modell, ergänzt durch Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Sonderzahlungen
  • Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Digitale Prozesse - Urlaub, Gehaltsabrechnung und weitere Anliegen bequem über die Adecco App verwalten
  • Ground Support – Fair, transparent und persönlich
Ihre Aufgaben
  • Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in ausgewählten Fragestellungen zu HR‑Prozessen und HR‑Tools
  • Administrative Umsetzung individueller Personalmaßnahmen, z.B. arbeitsvertragliche Änderungen oder externes Recruiting
  • Pflege von HR‑Stammdaten in Workday und SAP sowie Erstellung von Reportings und Durchführung von Datenanalysen
  • Unterstützung der HR Business Partner bei der Umsetzung von HR‑Kampagnen (z.B. Performance & Goals, Equal Pay, Salary Review, People Review)
  • Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Digitalisierung interner HR‑Prozesse
  • Unterstützung in nationalen HR‑Projekten sowie Übernahme von Sonderthemen
  • Vorbereitung und Unterstützung von Workshops
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Betriebswirtschaft oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Erste Berufserfahrung im Personalwesen
  • Sicherer Umgang mit SAP und Google Workspace
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Über uns

Seit über 60 Jahren ist es unsere Leidenschaft, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen – zuverlässig, engagiert und branchenübergreifend. Ob Berufseinsteiger:innen, Expert:innen oder Quereinsteiger:innen:
Bei uns finden Talente ihren Weg. Mit der Auszeichnung der Adecco Group als führender Personaldienstleister Deutschlands und einer Weiterempfehlungsrate von 84% auf kununu belegen wir täglich aufs Neue unsere Qualität. Der nächste Karriereschritt beginnt genau hier.

Interessiert? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte den Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse senden, dann nehmen wir Kontakt auf.

#J-18808-Ljbffr
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