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TypeScript​/React​/Next.js Frontend Developer; m​/w​/d

in 20038, Hamburg, Hamburg, Deutschland
Unternehmen: myleo / dsc
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-13
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Frontend Entwicklung, React.js Entwicklung, Full Stack Entwickler, Software-Ingenieur
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: TypeScript / React / Next.js Frontend Developer (m/w/d)

TypeScript / React / Next.js Frontend Developer (m/w/d)

Join to apply for the TypeScript / React / Next.js Frontend Developer (m/w/d) role at myleo / dsc

Talent Acquisition Manager & proud member of #Team Materna 🟥

Bei uns hast du die Möglichkeit, in agilen Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten und dich als Experte im Bereich Frontend-Entwicklung weiterzuentwickeln. Als Teil unseres Teams bist du für die Umsetzung hochmoderner, benutzerfreundlicher und barrierearmer Anwendungen auf Basis von React und Next.js verantwortlich. Unsere Lösungen umfassen überwiegend Progressive Web Apps, terminalbasierte Interfaces sowie Anwendungen, die in unser bestehendes UI5-Portal integriert werden.

Bewirb dich jetzt als TypeScript / React / Next.js Frontend Developer (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns unsere digitale Cloud-Plattform für die gesamte Werks- und Transportlogistik weiter.

  • überstützt du uns bei der Entwicklung von React-Frontends in Fachanwendungen und der Anbindung an das Java Backend über REST-API.
  • verantwortest du den Aufbau und die Weiterentwicklung in der React-Komponentenbibliothek.
  • begleitest du die Entwicklung, Integration, Optimierung und Betreuung von Software-Lösungen, unter Analyse der Anforderungen und Abstimmung mit den internen und externen Stakeholdern hinsichtlich Realisierbarkeit.
  • konzipierst und steuerst du agil den gesamten Entwicklungsprozess interaktiver Webanwendungen mit modernen TypeScript-Frameworks.
  • optimierst du Weboberflächen hinsichtlich relevanter Faktoren wie der Usability und Barrierefreiheit (BITV).
  • übernimmst du eine Mentorenrolle für unsere Junioren zur Sicherstellung des Wissenstransfers und der Weiterentwicklung unserer Teams.
  • verfolgst du die neusten Technologietrends und bewertest deren Anwendbarkeit.
Dein Profil Das bringst du mit
  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung – insbesondere im Umgang mit modernen Web-Frameworks wie React
  • Erfahrung in der Durchführung von Unit- und Oberflächen-Tests sowie in der Erstellung von React CI/CD-Pipelines
  • Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von Web-Applikationen in JavaScript (ES6), TypeScript, React, JSX/TSX und State Management mit Hooks
  • Erfahrung mit REST-APIs und HTML5 / CSS3 (SASS)
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Build-Tools (z. B. Webpack, Grunt), NPM, GIT, JIRA, Confluence und Jenkins
  • Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
Das zeichnet dich persönlich aus
  • Du arbeitest selbstorganisiert und eigeninitiativ, definierst Aufgaben aus Problemstellungen heraus und nutzt deinen Gestaltungsspielraum, anstatt ausschließlich vorgegebene Tickets abzuarbeiten.
  • Du übernimmst fachliche Verantwortung, gibst Orientierung bei technischen Entscheidungen und treibst Themen aktiv voran.
  • Du kommunizierst klar und konstruktiv, gehst mit unterschiedlichen Meinungen und Konflikten lösungsorientiert um und förderst eine tragfähige Zusammenarbeit im Team.
  • Du bleibst auch in einem Umfeld kontinuierlicher Veränderung handlungsfähig, denkst über dein eigenes Aufgaben feld hinaus und unterstützt nachhaltige Weiterentwicklung von Technik, Prozessen und Zusammenarbeit.
Benefits
  • Flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
  • 30 Urlaubstage
  • Reisezeit = Arbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Lenovo Notebook oder Mac Book sowie ein iPhone und ein Google Pixel
  • Come-as-you-are-Mentalität
  • Duz-Kultur und flache Hierarchien
  • Events:
    Mal fachlich wie unsere Brown Bag Sessions und mal zwanglos bei unserer Weihnachtsfeier und unseren Teamevents
  • Fahrradleasing mit Job Rad
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Paten-Konzept für deine individuelle Einarbeitung

Interessiert? Werde Teil der Materna-Story!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unser Auswahlprozess besteht aus zwei Gesprächsrunden. Bei erfolgreicher Bewerbung wirst du zunächst zu einem virtuellen Interview eingeladen. Wende dich bei Fragen gerne an mich.

  • Talent Acquisition Manager
  • anne-kathrin.buchlohup
Seniority level
  • Mid‑Senior level
Employment type
  • Full-time
Job function
  • Engineering and Information Technology
Industries
  • IT Services and IT Consulting
#J-18808-Ljbffr
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