Mitarbeiter:in Digitale Langzeitarchivierung; m​/w​/d im Projekt SavE Niedersachsen – Sicherheit

Mitarbeiter:in Digitale Langzeitarchivierung (m/w/d) im Projekt SavE Niedersachsen – Sicherheit für das audiovisuelle Erbe Niedersachsens (Kennziffer )

Entgeltgruppe TV‑L 13 – in Vollzeit (39,8 Wochenstunden), befristet bis 31.03.2029. Einstellung zum nächstmöglichen Termin. Einsatzort: 30539 Hannover.

Arbeitszeit Vollzeit

Anstellungsdauer befristet bis zum 31.03.2029

Einstellung zum nächstmöglichen Termin

Einsatzort 30539 Hannover

An der Hochschule Hannover ist am Filminstitut der Fakultät III zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Mitarbeiter:in Digitale Langzeitarchivierung (m/w/d) im Projekt SavE Niedersachsen – Sicherheit für das audiovisuelle Erbe Niedersachsens (Kennziffer ) mit Entgeltgruppe TV‑L 13 in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) zu besetzen.

Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Dann teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung Ihre gewünschte wöchentliche Stundenzahl mit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, allerdings insgesamt in Vollzeit zu besetzen.

Die Hochschule Hannover ist mit ihren rund 9.000 Studierenden in fünf Fakultäten die zweitgrößte Hochschule in der niedersächsischen Landeshauptstadt.

Die Fakultät III Medien, Information und Design ist die derzeit größte Fakultät der Hochschule Hannover. Sie besteht aus zwei Abteilungen (Information und Kommunikation; Design und Medien) mit insgesamt 18 Bachelor- und Masterstudiengängen.

Das Filminstitut Hannover sammelt, erschließt und archiviert analoge und digitale Filmmedien sowie filmbezogenes Schriftgut und stellt es für die Nutzung zur Verfügung. Zur Sicherung der gefährdeten analogen Filmmedien wurden bereits in großem Umfang Digitalisate erstellt.

Im Projekt „SavE Niedersachsen – Sicherheit für das audiovisuelle Erbe Niedersachsens“ werden die Digitalisate des Filminstituts Hannover für die digitale Langzeitarchivierung für die Übernahme in ein Langzeitarchiv vorbereitet (Preingest).

• Entwicklung von Workflows und Daten- und Metadatenschemata in Abstimmung mit den Projektpartnern (Filminstitut Hannover, LZA der TIB Hannover, Bibliothek der Hochschule Hannover) für die Übergabe in ein digitales Langzeitarchiv.
• Strukturieren und Ergänzen bestehender Metadaten (z. B. durch Rechteklärung oder Vergabe von persistenten Identifikatoren)
• Zusammenstellung von Submission Information Packages (SIP)

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Magister/Diplom (Universität)), bevorzugt in einem einschlägigen Studiengang wie Bibliotheks‑ und Informationsmanagement, Informationswissenschaften, Informatik, Digital Humanities oder in einem verwandten Fachgebiet
• abgeschlossenes Bachelorstudium und Einschreibung im Masterstudium mit mindestens erreichten 50 % der im Masterstudium zu erreichenden ECTS, bevorzugt in einem einschlägigen Studiengang wie Bibliotheks‑ und Informationsmanagement, Informationswissenschaften, Informatik, Digital Humanities oder in einem verwandten Fachgebiet; in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung bis zur Erlangung des Masterabschlusses in die Entgeltgruppe 12 TV‑L.
• Kenntnisse von Prozessen und Standards der digitalen Langzeitarchivierung
• Kenntnisse bibliothekarischer Metadatenstandards
• selbstständige, ziel‑ und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Begeisterung für technisch‑wissenschaftliche Themen im Kontext der Bewahrung des kulturellen Erbes
• Grundkenntnisse des Urheberrechts
• Erfahrung im Umgang mit AV‑Medien

• Vorzüge des TV‑L
  • Konjunkturunabhängige Vergütung inkl. automatischem Anstieg des Entgelts nach Erfahrungszeit
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Tage tariflicher Urlaubsanspruch
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit
• interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung
• Mensen an allen Standorten
• aktive Gesundheitsförderung (z. B. Hochschulsport)

Als Hochschule Hannover erkennen wir Chancengleichheit und Vielfalt als wichtigen Teil unserer Unternehmenskultur an. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von ihrer ethnischen,…