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Wissenschaftliche Mitarbeiterin als Advanced Practice Nurse

in 30159, Hannover, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: Medizinische Hochschule Hannover (MHH)
Vollzeit position
Verfasst am 2025-12-22
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Neurologie, Krankenpflege Gesundheitswesen
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 60000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 60000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/d/m) als Advanced Practice Nurse

Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/d/m) als Advanced Practice Nurse für die Versorgung von neurochirurgischen/neuroonkologischen Patient:innen

Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.

Fachliches Profil
  • Sie kennen die spezielle Pflege von neurochirurgischen/neuroonkologischen Patient:innen
  • Sie kennen die Pathophysiologie von neurochirurgischen/neuroonkologischen Erkrankungen im Rahmen der pflegerischen Versorgung
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit medikamentöser Therapie und Monitoring von Patienten mit neurochirurgischen/neuroonkologischen Erkrankungen
  • Sie sind erfahren im Umgang mit An- und Zugehörigen und der pflegerischen Nachsorge von Patient:innen mit neurochirurgischen Erkrankungen, wie neuroonkologischen Erkrankungen o.ä.
Persönliche

Anforderungen
  • abgeschlossenes Masterstudium aus dem Bereich Pflege, vorzugsweise Pflegewissenschaft, Advanced Practice Nursing
  • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder gleichwertiger Qualifikation
  • möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Neurochirurgie/Neuroonkologie
  • wissenschaftlich strukturierte Arbeitsweise, pflegewissenschaftliche Kompetenz
  • mehrjährige Erfahrung in der interdisziplinären Projektarbeit
  • Erfahrung in der Anwendung von Methoden der empirischen Sozialforschung
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sichere Umgangsformen
  • Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an analytischen Aufgaben und pflegewissenschaftlichen Themen
  • analytische und sachliche Denkweise
  • betriebswirtschaftliches Denken
  • selbstständiges Arbeiten
  • Fähigkeit zu planen, zu organisieren und zu koordinieren
Hauptaufgaben
  • Situations- und bedarfsgerechte Beratung, Schulung und Anleitung von Patienten:innen (und ihren An- und Zugehörigen)
  • Unterstützung des Theorie Praxis-Transfers und Umsetzung der evidenzbasierten Pflegepraxis
  • Erkennen und Bewerten komplexer Pflegesituationen vor dem Hintergrund eines forschungsgeleiteten Pflegewissens und Entwicklung zielgruppenorientierter Lösungsschritte
  • Initiieren eines interdisziplinären Dialoges, Entwicklung neuer Versorgungsansätze und Beteiligung an ethischen Fragestellungen
  • Aktive Mitarbeit in Netzwerkgruppen z.B. des Deutschen Netzwerks für Advanced Practice Nursing & Advanced Nursing Practice (DNAPN)
  • aktive Teilnahme an Fachkongressen
  • Öffentlichkeitsarbeit
Freuen Sie sich auf
  • Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im universitären Umfeld
  • Vergütung erfolgt je nach persönlichen Qualifikationen und Voraussetzungen nach TVL
  • Individuelles Onboarding mit speziellen Einführungstagen und eine strukturierte Einarbeitung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sehr gute Verkehrsanbindung für den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing
  • Die Möglichkeit zur Teilnahme an verschiedenen Gesundheitsprogrammen (anteilig auch in der Arbeitszeit)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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Lea Kauffmann

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Kennziffer 3429

Bewerbungsfrist: 05.10.2025

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Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

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