Leitung der Abteilung Apothekenaufsicht

Die Apothekerkammer Niedersachsen ist die Institution der beruflichen Selbstverwaltung der Apothekerinnen und Apotheker im Land Niedersachsen und außerdem zuständige Behörde für die Apothekenüberwachung in Niedersachsen.

eine Apothekerin oder einen Apotheker (w/m/d) in Vollzeit.

Die Abteilungsleitung hat die Gesamtverantwortung für die Apothekenüberwachung sowie den Bereich des Prüfungswesens. Sie organisiert den Einsatz des hauptamtlichen Personals wie auch der ehrenamtlichen Pharmazierätinnen und Pharmazieräte oder Sachverständigen und steuert die Betriebsabläufe. Die Abteilungsleitung steht dem Team der Abteilung für den Austausch in allen Fachfragen zur Verfügung und begleitet im Einzelfall auch Apothekenbesichtigungen. Sie ist federführend zuständig für die Kommunikation mit der Aufsichtsbehörde, insbesondere in Gesetz- und Verordnungsverfahren und erarbeitet für diese den jährlichen Geschäftsbericht.

Außerdem steht sie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Vorstand der Apothekerkammer, nimmt an fachbezogenen Sitzungen und Gesprächsrunden regional und überregional teil.

Vorausgesetzt werden eine mehrjährige Berufserfahrung als approbierte Apothekerin oder approbierter Apotheker in leitender Funktion mit Personalverantwortung, vorzugsweise in der Apothekenüberwachung. Erwartet werden vertiefte Kenntnisse im Apotheken- und Arzneimittelrecht. Erfahrungen aus der Herstellung von Zytostatika-Zubereitungen, aus Krankenhaus- oder krankenhaus-versorgenden Apotheken und/oder aus Arzneimittelgroßhandelsbetrieben sind von Vorteil. Dies gilt auch für eine Weiterbildung zur Fachapothekerin oder zum Fachapotheker für öffentliches Gesundheitswesen. Die Fachabteilung der Apothekerkammer Niedersachsen ist zugelassene Weiterbildungsstätte für öffentliches Gesundheitswesen.

Damit bieten wir die Möglichkeit der Weiterbildung im öffentlichen Gesundheitswesen.

Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• wertschätzendes Arbeitsklima
• flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
• Corporate Benefits (Job Rad, Hansefit etc.)

Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.

Bewerberinnen oder Bewerber mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.

Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um Mitteilung gebeten, ob eine Schwerbehinderung/Gleichstellung vorliegt.

Vorausgesetzt wird ein PKW-Führerschein für die Besichtigungen der Betriebe in Niedersachsen.

Weitere Auskünfte erteilt Abteilungsleiter Stefan Willeke unter der Telefonnummer 0511/39099-84 oders.wi

Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Internetseite unter https://apot