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Duale Berufsausbildung Fachkraft für Lagerlogistik; m​/w​/d

in 30159, Hannover, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: Clarios Germany GmbH & Co. KG
Vollzeit, Praktikum/Lehre position
Verfasst am 2026-02-19
Berufliche Spezialisierung:
  • Lager/Lagerarbeiter
    Materialhandler
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Duale Berufsausbildung 2026: Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

UNLOCK YOUR POTENTIAL

Clarios ist der weltweit führende Anbieter von fortschrittlichen Niederspannungsbatterietechnologien für die Mobilität. Unsere Batterien und intelligenten Lösungen treiben nahezu alle Fahrzeugtypen an und sind in einem von drei Autos auf der Straße zu finden. Mit rund 18.000 Mitarbeiter:innen in mehr als 100 Ländern bieten wir unseren Partner im Ersatzteilmarkt und Automobilherstellern ein umfassendes Know-how sowie Zuverlässigkeit, Sicherheit und Komfort für den Alltag.

Wir tragen Verantwortung für unseren Planeten mit einem rigorosen Fokus auf Nachhaltigkeit – wir fördern die besten Nachhaltigkeitspraktiken und setzen uns für diese in unserer Branche ein. Wir setzen uns dafür ein, dass 100 Prozent unserer verkauften Produkte recycelbar sind und wir recyceln 8.000 Batterien pro Stunde in unserem Netzwerk.

Komm zum BEST PLACE TO LEARN und starte mit uns in Deine Zukunft!

Wir suchen am Standort Hannover für das Ausbildungsjahr 2026 (Start August 2026) engagierte und zielstrebige Auszubildende zur

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Einleitung:

Du durchläufst bei uns eine qualifizierte und anspruchsvolle Ausbildung, bei der Du vielfältige und herausfordernde Aufgaben gebiete kennenlernst. Seminare und Schulungen sowie spannende Projekte ergänzen Deine Ausbildung und fördern damit Deinen Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft.

• Annahme von Gütern und deren fachgerechte Einlagerung

• Prüfung von Begleitpapieren sowie Durchführung von Bestandskontrollen

• Organisation und Planung von Materialflüssen

• Kennzeichnung und Beschriftung von Gütern nach gesetzlichen Vorgaben

• Pflege des Lagerbestandes in SAP

• Kommissionierung der eingehenden Kundenaufträge

• Anfertigung von Lieferpapieren sowie Verpackungen und Etikettierung von Waren

• Erstellung von Touren- und Ladeplänen

• Guter Hauptschulabschluss oder einen Realschulabschluss

• Gute Noten in den Fächern Deutsch und Mathe

• Freude am Umgang mit technischen Geräten und Anlagen sowie gutes räumliches Sehvermögen

• Talent für praktische und zupackende Tätigkeiten sowie Interesse an organisatorischen Tätigkeiten

• Interesse an technischen Fragestellungen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen

• Motivation, Engagement und Eigeninitiative

• Team, Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit

Unser Ausbildungsteam bildet nicht nur mit Herz und Verstand aus, sondern auch ausschließlich bedarfsorientiert.

Bei entsprechenden Leistungen konnten wir in den letzten Jahren all unsere Auszubildenden und dualen Student:innen in ein festes Arbeitsverhältnis übernehmen.

Weitere Infos rund um Deine Karriere bei Clarios findest Du auf Young Talents Germany | Clarios.

#LI-LW1

To all recruitment agencies: Clarios does not accept unsolicited agency resumes/CVs. Please do not forward resumes/CVs to our careers email addresses, Clarios employees or any other company location. Clarios is not responsible for any fees related to unsolicited resumes/CVs.Clarios, LLC is an equal employment opportunity and affirmative action employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, protected veteran status, status as a qualified individual with a disability, or any other characteristic protected by law.

For more information, please view EEO is the Law, EEO is the Law (supplement), and Pay Transparency Non-discrimination. If you are an individual with a disability and you require an accommodation during the application process, please email Speci;A Note to Job Applicants
: please be aware of scams being perpetrated through the Internet and social media platforms. Clarios will never require a job applicant to pay money as part of the application or hiring process.

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