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Expertin​/Experte; w​/m​/d) Führungskräfteentwicklung und Coaching

in 30159, Hannover, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: Land Niedersachsen
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-24
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    HR Manager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 60000 - 80000 EUR pro Jahr EUR 60000.00 80000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Expertin/Experte (w/m/d) Führungskräfteentwicklung und Coaching

Gestalten Sie die Führung von morgen! In dieser Funktion begleiten Sie Führungskräfte und Teams der Zentralen Polizeidirektion Niedersachsen (ZPD NI) – mit wirksamen Konzepten, Trainings und professionellem Coaching.

Unser Team braucht Verstärkung.

Gestalten Sie die Führung von morgen!

In dieser Funktion begleiten Sie Führungskräfte und Teams der Zentralen Polizeidirektion Niedersachsen (ZPD NI) – mit wirksamen Konzepten, Trainings und professionellem Coaching.

Der Arbeitsplatz ist nach der Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet und teilzeitgeeignet.

Entgeltinformationen können Sie den Entgelttabellen auf der Internetseite  entnehmen.

Im Detail erwarten Sie folgende Tätigkeiten
  • Führungskräfteentwicklung (FKE) gestalten:
    Sie planen, steuern und entwickeln die FKE der ZPD NI verantwortungsvoll weiter – von der strategischen Ausrichtung bis zur praktischen Umsetzung.
  • Coaching anbieten:
    Sie coachen Führungskräfte und Teams mit dem Ziel, Führungskompetenz, Zusammenarbeit und Wirksamkeit nachhaltig zu stärken.
  • Seminare entwickeln und durchführen:
    Sie konzipieren, optimieren und leiten Seminare der FKE, insbesondere in den Bereichen Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation und Konfliktmanagement.
  • Kompetenzmessung begleiten:
    Sie führen das Kompetenzmessverfahren für Führungskräfte durch und beraten die Beteiligten zu Ergebnissen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualität sichern:
    Sie evaluieren fortlaufend die FKE und stellen durch systematisches Qualitätsmanagement die kontinuierliche Weiterentwicklung sicher.
  • Supervision durchführen:
    Sie leiten und moderieren Supervisionsprozesse als strukturierte Begleitung zur Reflexion und professionellen Weiterentwicklung.
  • Arbeit im Team:
    Sie arbeiten eng mit anderen Coaches zusammen und entwickeln die FKE gemeinsam auf Basis von Transaktionsanalyse und Systemtheorie kontinuierlich weiter.
Anforderungen
  • einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt:in Fachrichtung Allgemeine Dienste oder
  • einen Bachelor- bzw. Hochschulabschluss in dem Studiengang „Öffentliche Verwaltung“ oder
  • einen Bachelor- oder Diplomabschluss in einem Studiengang mit überwiegend sozialwissenschaftlichen, verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten oder
  • den erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrgang II
  • sowie in allen Fällen eine abgeschlossene Coachingausbildung nach anerkanntem Dachverband
Darüber hinaus benötigen Sie
  • gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mind. Level B2)
Idealerweise bringen Sie mit
  • Erfahrung in der Durchführung und Leitung von Seminaren und Gestaltung von Seminarprozessen
  • Praxiserfahrung im Bereich von Coaching- und Supervisionsprozessen
  • Ausgeprägte Reflexionsfähigkeit, Empathie und emotionale Intelligenz
  • Expertise in verschiedenen Führungs- und fachlichen Themenbereichen
  • fundierte Kenntnisse im Bereich der Transaktionsanalyse
Über uns

Die ZPD NI ist zentrale Dienstleisterin der niedersächsischen Polizei und schafft verlässliche Grundlagen für eine moderne und leistungsfähige Polizeiarbeit.

Ein wesentlicher Erfolgsfaktor unserer Arbeit ist die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte.

Im Dezernatsteil 03.5 (Personalentwicklung) haben wir eine zentrale Einheit geschaffen, die alle Aufgaben der Aus- und Fortbildung sowie der Personal- und Führungskräfteentwicklung bündelt und strategisch weiterentwickelt.

Als Expert:in für Führungskräfteentwicklung und Coaching gestalten Sie mit uns die professionelle Entwicklung unserer Führungskräfte – konzeptionell, begleitend und mit spürbarem Wirkungseffekt.

Ihre Perspektive

Sie suchen ein persönliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit festen Zuständigkeiten sowie interessanten Aufgaben bereichen? Sie sind offen für Neues, pragmatisch und möchten etwas bewirken? Wir auch!

Durch unsere Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein hohes Maß an Professionalität und qualifizieren unsere Mitarbeitenden fortlaufend.

Wir bieten Ihnen mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit gleitenden Arbeitszeiten und Teilzeit (auch in Elternzeit), Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und Homeoffice-Arbeitsplätze.

Sie erwartet außerdem ein umfangreiches Gesundheits- und…

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