Werk-Student*in - Bürohilfe – kaufmännischer Bereich
in
30159, Hannover, Niedersachsen, Deutschland
Verfasst am 2026-03-11
Unternehmen:
Onsai GmbH
Praktikum/Lehre
position Verfasst am 2026-03-11
Berufliche Spezialisierung:
-
Verwaltung
Büro-Verwaltung, Verwaltungsassistent, Büro-Assistent/in, Bürokraft
Stellenbeschreibung
Office-Held
* in – Büro-Rocker
* in – Bürohilfe!
Du suchst einen abwechslungsreichen Job mit guter Bezahlung, den Du optimal mit Deinem Studium vereinbaren kannst? Dann bist Du hier genau richtig! Verstärke unseren namhaften Kunden als studentische
* r Mitarbeiter
* in im Büro.
Aufgaben :
- Unterstützung des Teams im Büro-Alltag
- Bearbeitung des Posteingangs & der Ablage
- Sichten & Bearbeiten von E-Mails
- Annahme von Telefongesprächen & Weiterleitung an die entsprechenden Mitarbeiter
* innen - Archivieren, Sortieren & Digitalisieren von Unterlagen
- Immatrikulation an einer (Fach-) Hochschule oder Universität
- Mindestens 18 Jahre alt
- Kaufmännisches Hintergrundwissen & Verwaltungserfahrung
- Freude am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit, Selbständigkeit & Sorgfalt
- Organisationstalent
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität & Teamgeist
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Einen interessanten, abwechslungsreichen & sicheren Werkstudentenjob, der sich ideal mit Deinem Studium vereinbaren lässt
- Montags bis freitags in Teilzeit, die Wochenenden sind immer frei
- Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre & Spaß bei der Arbeit
- Erfahrene, verlässliche & fachlich versierte Disponenten
* Disponentinnen - Gewissenhafte Einarbeitung durch unseren Kunden vor Ort
- Eine faire & pünktliche Vergütung
- Einsatzdauer ca. 3 bis 4 Monate, gerne sprechen wir mit Dir über weitere Einsatzmöglichkeiten im Anschluss
Deine Zukunft im Office beginnt heute!
Bewirb Dich jetzt! Unser Zweigstellen-Team freut sich bereits auf Dich!
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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