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Referent*in Projektmanagement - Wissenschaftskommunikation

in 69115, Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland
Unternehmen: klaus-tschira-stiftung
Vollzeit position
Verfasst am 2025-12-20
Berufliche Spezialisierung:
  • Gemeinnützige & Soziale Auswirkungen
    Wohltätigkeit, Öffentlichkeitsarbeit
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 60000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 60000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Referent*in Projektmanagement - Wissenschaftskommunikation(w/m/d)

Die
Klaus Tschira Stiftung gGmbH, eine der großen Stiftungen Deutschlands mit Sitz in Heidelberg, fördert Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik und möchte zur Wertschätzung dieser Fächer beitragen. Sie wurde 1995 von dem Physiker und SAP-Mitgründer Klaus Tschira (1940–2015) mit privaten Mitteln ins Leben gerufen. Ihre drei Förderschwerpunkte sind Forschung, Bildung und Wissenschaftskommunikation. Das bundesweite Engagement beginnt im Kindergarten und setzt sich in Schulen, Hochschulen und Forschungseinrichtungen fort.

Die Stiftung setzt sich für den Dialog zwischen Wissenschaft und Gesellschaft ein.

Wir suchen Dich am Standort Heidelberg, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (mindestens 70%) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

  • Projektpartner
    * in im Rahmen eigener Förderprojekte der Klaus Tschira Stiftung
  • Projektmanagement und Kommunikation im Rahmen des Klar Text-Preis
  • Planung, Organisation und Kommunikation von Veranstaltungen und Netzwerkaktivitäten
  • Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten, Prozessen und unterschiedlichen Formaten
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder ein naturwissenschaftliches Studium
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Kreativität und konzeptionelles Denken in der Entwicklung von Projekten und Events
  • Fähigkeit, Themen und Projekte auch aus strategischer Perspektive zu erfassen und entsprechend weiterzuentwickeln
  • Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamorientierung
  • Work-Life-Balance:
    Gleitzeit, 30 Urlaubstage zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei sowie die Möglichkeit, anteilig ortsflexibel arbeiten zu können
  • Jobrad, Jobticket, Kita-Zuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersversorgung, Vorsorgeschecks und weitere attraktive Leistungen
  • Kollegiales und gemeinnütziges Umfeld mit langfristiger Perspektive
  • Laufende Fortbildungen zu Fachthemen sowie individuelle Weiterbildungsangebote
  • Kostenfreies Parkhaus sowie Fahrradgarage mit Lademöglichkeit
  • Abwechslungsreiches und bezuschusstes Essen in der hauseigenen Kantine mit kostenlosen Getränken sowie eine Kaffee- und Teebar
  • Dein Arbeitsplatz liegt in der Nähe des Heidelberger Schlosses eingebettet in einer idyllischen Parkanlage

Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion oder Behinderung.

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