Onkologische Fachkraft; m​/w​/d) Schwerpunkt pflegerische Beratung und Betreuung; Onko Coach

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit, unbefristet.

Onkologische Fachkräfte (m/w/d) mit dem Schwerpunkt der pflegerischen Beratung und Betreuung ambulanter, tagesklinischer und stationärer onkologisch erkrankter Patient
* innen!

• Erfassung, Dokumentation und Beratung bei Nebenwirkungen infolge der onkologischen Behandlung
• Coaching von Patient
  * innen in den verschiedenen Behandlungssettings sowie die Integration von Beratungssprechstunden mit dem Fokus des Nebenwirkungsmanagements
• Unterstützung bei der fachspezifischen Behandlungspflege onkologisch erkrankter Patient
  * innen in Bereichen ohne Onkologische Fachkraft (OFK) und der Interdisziplinären onkologischen Tagesklinik
• Beratung und Schulung von Pflegenden und Auszubildende im Kontext onkologischer Pflege und Engagement bei der Weiterentwicklung pflegerischer Beratungsstandards und Angebote
• Unterstützung onkologisch pflegerischer Weiterentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Bereich Pflegentwicklung und aktive Einbringung pflegerischer Perspektive in den interprofessionellen Austausch
• Organisation und Leitung des Onkologischen Pflege-Forums
• Interesse an beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung und Teilnahme an einer Qualifizierung zum Onko Coach

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder der generalistischen Pflegeausbildung oder ein Pflegestudium
• Vorliegende Fachweiterbildung Onkologie
• Sicherer Umgang mit Portsystemen und Kenntnis aller Aufgaben in der Krankenbeobachtung im Zusammenhang mit Chemo- und Bestrahlungstherapien
• Aufgeschlossen, wissensdurstig und den Wunsch der aktiven Mitgestaltung
• Verantwortungsbewusstsein, Authentizität, eigenständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Kompromissbereitschaft
• Selbstbewusstes modernes Pflegeverständnis und Bereitschaft die pflegerisch onkologische Betreuung unserer Patient
  * innen zu professionalisieren
• Hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Empathie und Einfühlungsvermögen

• Vergütung nach TVöD/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung
• Fort- und Weiterbildungsangebote für beruflich und persönlich Weiterentwicklung
• Zahlreiche Zusatzleistungen wie Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing, Fitness Studio auf dem Campus, Inanspruchnahme von Ferienhäusern, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

Björn Faupel, Pflegedienstleitung

Anja Gerhard-Mehl, Pflegeentwicklerin