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Hochvolttechniker; m​/w​/d; Köln-Mülheim

in 50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Autohaus Jacob Fleischhauer GmbH & Co. KG
Vollzeit position Verfasst am 2026-11-08
Berufliche Spezialisierung:
  • Fachkraft
    Automechaniker / Kraftfahrzeugmechaniker, Automechaniker, Mechaniker für schweres Gerät
  • Automobil Industrie
    Automechaniker / Kraftfahrzeugmechaniker, Automechaniker, Mechaniker für schweres Gerät
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 48000 - 60000 EUR pro Jahr EUR 48000.00 60000.00 YEAR

Stellenbeschreibung

Stellenbezeichnung: Hochvolttechniker (m/w/d) - Köln-Mülheim

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hochvolttechniker (m/w/d) für den Standort Köln-Mülheim.

  • Hochvolttechniker (m/w/d) - Köln-Mülheim
  • Herstellerspezifische Wartung- und Instandsetzungsarbeiten
  • Mechanische und elektrische Diagnose mit modernster computergesteuerter Technik und Behebung der Fehlfunktionen (je nach Qualifikation auch an Hochvoltfahrzeugen)
  • Allg. Fehlersuche und Störungsbeseitigung
  • Austausch von Triebwerken und Antriebsträgen
  • Teilnahme an Schulungen (Online oder in Präsenz)
  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine technische Ausbildung mit einer vergleichbaren Qualifikation und
  • Idealerweise mit Berufserfahrung oder Kfz Meisterausbildung
  • Erfahrung in computergestützter Reparatur und Wartung
  • Kenntnisse über die Einsatzfähigkeit modernster Diagnosemethoden
  • Ausgeprägtes Interesse an komplexen technischen Zusammenhängen und an der Erzielung von lösungsorientierten Ergebnissen
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Lernbereitschaft
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
  • Hohes Engagement und den Willen, Teil eines hochmotivierten Teams zu sein
  • Führerschein Klasse B
  • Vergütung auf Basis des Tarifvertrages IG-Metall mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungsprämien
  • Eine wöchentliche Arbeitszeit von 36,5 Stunden
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge, Angebote zur Gesundheitsvorsorge
  • Mitarbeiter- und Teamevents
  • Eine subventionierte Kantine für Frühstück und Mittagessen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit an einem modernen Arbeitsplatz
  • Fachlich kompetentes Coaching sowie ein auf Sie zugeschnittenes Angebot an Fort-und Weiterbildungen
  • Ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien in einem motivierten und top-qualifiziertem Team
  • Die Chance, Teil eines etablierten, traditionsreichen und stetig wachsenden Unternehmens zu werden
  • Kurzum: einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
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