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Pflegefachkraft​/Heilerziehungspfleger; m​/w​/d) Nachtwache

in 50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: RxREVU, Inc.
Vollzeit, Teilzeit position
Verfasst am 2026-09-21
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Psychische Gesundheit, Krankenpflege Gesundheitswesen, Pflegeheim, Betreuer
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 32000 - 42000 EUR pro Jahr EUR 32000.00 42000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) Nachtwache

Über uns:

Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH () ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior
* innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter
* innen aus verschiedenen Berufsgruppen.

Die Wohngruppen Rochusstraße am Standort Köln-Ossendorf sind eine Wohn- und Betreuungseinrichtung für 24 Menschen mit geistiger Beeinträchtigung, die hier in drei Wohngruppen zusammenleben. Zum 15.09.2026 / 01.10.2026 suchen wir Sie unbefristet in Teilzeit (30 Std./Woche) als

Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) Nachtwache Was Sie bei uns bewegen können:
  • Begleitung und Unterstützung von Menschen mit vorwiegend geistiger Beeinträchtigung während der Nacht
  • Sicherstellung einer ruhigen, verlässlichen und fachgerechten Begleitung der Bewohner
    * innen
  • Förderung der Selbstständigkeit und des Sozialverhaltens
  • Übernahme pflegerischer Tätigkeiten sowie Unterstützung bei der Basisversorgung
  • Hilfe bei der persönlichen Lebensgestaltung und der Barbetragsverwaltung
  • Unterstützung der hauswirtschaftlichen Versorgung der Wohngruppe
  • Pädagogische Begleitung sowie professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen
  • Begleitung der Morgenroutine, einschließlich des Weckens der Bewohner
    * innen, der Medikamentengabe sowie weiterer Vorbereitungen bis zur Übergabe an den Frühdienst
  • Dokumentation sowie Weitergabe relevanter Informationen an die Folgedienste
  • Unterstützung in Not- und Krisensituationen
  • Einsatz in der Nachtwache; die Übernahme anderer Dienste erfolgt nur in begründeten Ausnahmefällen
Was uns überzeugt:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
  • Möglichst Erfahrung im Arbeitsfeld der Eingliederungshilfe bzw. in der Begleitung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung
  • Pädagogisches Geschick sowie eine wertschätzende und empathische Grundhaltung
  • Freude daran, Menschen auch in der Nacht Sicherheit, Orientierung und eine verlässliche Begleitung zu geben
  • Professionalität im Umgang mit Kolleg
    * innen und Bewohner
    * innen sowie bewährte Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit bei zielorientiertem, selbstständigem und wertschätzendem Arbeiten
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Was wir Ihnen bieten können:
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
  • Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen nach TVöD - z.B. 30 Urlaubstage im Jahr - inkl. Jahressonderzahlung
  • Zusatzurlaub und Zuschläge für Schichtarbeit (bis zu 36 Urlaubstage möglich)
  • Eine überwiegend arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung (ZVK Stadt Köln)
  • Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung sowie attraktive Sportangebote
  • Fahrradleasing, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze
  • Corporate Benefits - Attraktive Angebote und Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern

Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.

Haben Sie noch Fragen?

Rufen Sie gerne Frau Schmalen unter der Telefonnummer 0221/ an.

Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden. Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems () verarbeitet.

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