Wohnbereichsleitung; m​/w​/d) im Albert-Schweitzer-Haus in Marienmünster-Vörden

Das Haus mit 72 Plätzen liegt idyllisch in Marienmünster-Vörden. In sechs gemütlichen kleinen Wohngruppen betreuen wir unsere Bewohner
* innen fürsorglich nach dem Hausgemeinschaftskonzept. Dabei legen wir besonderen Wert darauf, die individuellen Bedürfnisse zu berücksichtigen.

Das Albert-Schweitzer-Haus in Marienmünster-Vörden, gehört zu den modernsten Senioren- und Pflegeeinrichtungen in Nordrhein-Westfalen. Ein schön gestalteter Garten mit Blumen- und Hochbeeten lädt zum Spazierengehen und Verweilen ein. Gemeinsam neu starten und wirklich etwas bewegen.

• Verantwortung für deinen Wohnbereich: Du steuerst die Abläufe für die Bewohner
  * innen, erstellst Dienstpläne und sorgst gemeinsam mit deinem Team dafür, dass Bezugspflege im Alltag wirklich gelebt wird.
• Mitarbeitende stärken: Als Ansprechpartner
  * in im Alltag förderst du dein Team, gibst Orientierung und schaffst ein Klima, in dem Vertrauen wächst.
• Zusammenarbeit gestalten: Du bringst Ideen ein, treibst Prozesse voran und arbeitest mit allen Beteiligten Hand in Hand, damit das große Ganze funktioniert.
• Organisation im Blick behalten: Für Leitungsaufgaben wie Planung, Abstimmungen und organisatorische Themen stehen dir anteilig Bürotage zur Verfügung, damit du deine Aufgaben gut vorbereiten und den Überblick behalten kannst.

• Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d):
  Altenpfleger
  * in, Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger
  * in
• Du willst führen und gestalten: idealerweise mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder verantwortlichen Pflegefachkraft, alternativ mit der Bereitschaft, dich entsprechend zu qualifizieren
• Du arbeitest flexibel und verlässlich:
  Früh- und Spätdiente sowie Wochenenddienste lassen sich gut mit deinem Alltag vereinbaren.

• audit berufundfamilie:
  Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren

• Jahressonderzahlung: sogenanntes 13. Gehalt

• Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren

• Job Rad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt

• Urlaub: 31 Tage

• Kostenlose Parkplätze:
  Zeit und Nerven sparen

• Wechselschichtzulage: bis zu 200 € brutto

• Kinderzuschlag pro Kind: 100 € bei Vollzeit

• Fachkraftzulage: bis zu 100 € brutto