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Niederlassungsleiter; m​/w​/d Zeitarbeit in Köln

in 50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Worklane GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-07-02
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Operations Manager, Generaldirektor, Entwicklungsmanager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 70000 - 90000 EUR pro Jahr EUR 70000.00 90000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Köln

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!

Unser Mandant ist ein dynamischer innovativer Personaldienstleister, der sich auf die Vermittlung und Überlassung im Gesundheits- und Sozialwesen spezialisiert hat. Ein wertschätzender Umgang und regelmäßiger konstruktiver Austausch gehören neben einer fairen Bezahlung zu den wichtigsten Attributen.

Ihre Aufgaben:
  • Wirtschaftliche Steuerung: Sie verantworten das Controlling Ihrer Niederlassung, planen Budgets vorausschauend und behalten relevante Kennzahlen jederzeit im Blick.
  • Führung & Organisation: Die fachliche und disziplinarische Führung von rund 20 internen Mitarbeitenden liegt in Ihrer Hand – dabei sorgen Sie für eine effiziente Aufgaben verteilung und klare Strukturen.
  • Vertrieb & Geschäftsentwicklung: Durch aktive Akquise und gezielte Vertriebsaktivitäten steigern Sie die Marktpräsenz und erschließen neue Geschäftspotenziale.
  • Recruiting & Mitarbeiterintegration: In enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Recruiting-Team verantworten Sie die Gewinnung neuer Mitarbeitender und begleiten deren erfolgreichen Einstieg ins Unternehmen.
  • Qualität & Sicherheit: Die Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorgaben stellen Sie ebenso sicher wie die kontinuierliche Analyse des Marktes zur Identifikation neuer Wachstumschancen.
Ihre Expertise:
  • Branchenerfahrung: Sie bringen Kenntnisse aus der Arbeitnehmerüberlassung und der internen Zeitarbeit mit.
  • Führungskompetenz: Außerdem verfügen Sie über nachweisbare Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und verstehen es, Teams erfolgreich zu entwickeln und zu steuern.
  • Durchsetzungsstärke: Mit Überzeugungskraft, Mut und klaren Standpunkten treffen Sie Entscheidungen und schaffen Orientierung für Ihr Umfeld.
  • Vertriebspersönlichkeit: Menschen zu begeistern, Kundenbeziehungen auszubauen und als Vorbild voranzugehen gehört zu Ihren größten Stärken.
  • Hands-on-Mentalität: Herausforderungen begegnen Sie proaktiv, übernehmen Verantwortung und packen dort mit an, wo Unterstützung gefragt ist.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
  • Eigene Akademie: Lernen Sie von den Besten und genießen Sie eine persönliche Einarbeitung.
  • Qualifiziertes Expertenteam: Profitieren Sie von einem hoch qualifizierten Team von Experten, das Ihnen zur Verfügung steht.
  • Neueste Technik: Seien Sie stets auf dem neuesten Stand der Technik mit Laptop und Handy.
  • Mobil im Privatleben: Nutzen Sie Ihren Firmenwagen, um auch im Privatleben mobil zu bleiben.
  • Regelmäßige Teamevents: Erleben Sie regelmäßige Teamevents für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und ein starkes Teamgefühl.

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.

#J-18808-Ljbffr
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