HR Business Partner Schwerpunkt Tarif und Arbeitsrecht

HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Tarif und Arbeitsrecht - Köln

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Tarif und Arbeitsrecht am Standort Köln.

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in arbeitsrechtlichen und tarifvertraglichen Fragestellungen
• Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung von tarifrechtlichen Bestimmungen und arbeitsrechtlichen Vorgaben
• Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien und Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
• Durchführung von Schulungen und Workshops zu arbeitsrechtlichen Themen
• Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalrelevanten Dokumenten
• Erstellung von HR-Reports und Statistiken zur Unterstützung des Managements

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal, idealerweise mit Schwerpunkt Tarifrecht und Arbeitsrecht
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Organisationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 325791 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: re

Alternativ können Sie unser Online-Formular nutzen oder uns anrufen:

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