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Geoinformatiker​/GIS-Entwickler; m​/w​/d

in 50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: VdS Schadenverhütung GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-17
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Dateningenieur
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 75000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 75000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Geoinformatiker / GIS-Entwickler (m/w/d)

für unseren Bereich Security & Geo für die Abteilung Geo Expertise in Köln möglichst zum 01. Januar 2027 und in Vollzeit gesucht

Hierfür brennen Sie:
  • Aufbereitung, Analyse und Qualitätssicherung von Geodaten sowie Integration neuer Datenquellen
  • Entwicklung und Automatisierung von Datenverarbeitungsprozessen
  • Entwicklung und Weiterentwicklung von GIS-Anwendungen, Datenprodukten und Schnittstellen einschließlich eigener Programmierarbeiten
  • Technische und fachliche Begleitung externer Entwicklungsleistungen einschließlich Prüfung und Abnahme von Software
  • Sicherstellung des Betriebs unserer Anwendungen und Datenservices, sowohl eigenständig als auch gemeinsam mit externen Dienstleistern
Diese Ausrüstung bringen Sie mit:
  • Abgeschlossenes Studium der Geoinformatik, Informatik, Geografie, Meteorologie oder vergleichbare Qualifikation
  • Gute praktische Kenntnisse in GIS und Geodatenverarbeitung
  • Gute Kenntnisse in Python und SQL, idealerweise Erfahrung mit PostgreSQL/PostGIS
  • Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie Verständnis bestehender Programmstrukturen und
    -codes
  • Erfahrung mit automatisierter Datenverarbeitung, Schnittstellen und Softwareprozessen
    -verarbeitung von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich Naturgefahren, Wetter- und Klimadaten von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hiermit entflammen wir Sie für uns:
  • Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
  • Herausragende Work-Life-Balance dank flexiblen Arbeitszeiten und mobilen Arbeitsmodellen (letzteres nach der Probezeit)
  • Abwechslungsreiche Aufgaben, dank denen kein Arbeitstag dem anderen gleicht
  • Intensives und ausgiebiges Einarbeitungsprogramm in einem erfahrenen Team sowie lebenslanges Lernen dank stetig neuer Herausforderungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
  • Deutschlandticket und gute Anbindung an den ÖPNV
  • Zusätzliche Benefits wie Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, geförderte Mitgliedschaften in Sportstudios (Kieser, Urban Sports Club), vermögenswirksame Leistungen und Job Rad

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Kranz gerne unter der Tel.

-.: 0221 /  zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse entfacht? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

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