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Senior) Business Development Manager; alle Geschlechter

in 50667, Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: OBI Group Holding
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-13
Berufliche Spezialisierung:
  • Wirtschaft
    Daten Analyst, Ecommerce
  • IT/Informationstechnik
    Internet Marketing, Daten Analyst, Ecommerce
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 75000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 75000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: (Senior) Business Development Manager (alle Geschlechter)

Im Bereich Digital Platform bei OBI arbeiten wir an unserem internationalen digitalen Geschäft der Zukunft. Gemeinsam entwickeln wir innovative Strategien, um unser digitales Wachstum zu fördern und neue Märkte zu erschließen. Möchtest du Teil eines Teams sein, das neue Wege erforscht und die Zukunft unseres Unternehmens gestaltet? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!

Auf unserem Weg zur #1 Home & Garden Plattform treiben wir die strategische Weiterentwicklung unserer digitalen Geschäftsmodelle maßgeblich voran. Im Bereich Digital Business Development übernehmen wir die Verantwortung von der Strategieentwicklung über die Konzeption neuer Wachstumsinitiativen bis hin zur erfolgreichen Implementierung und Steuerung des Businesses. Wir vereinen strategischen Weitblick, ausgeprägtes Handels- & E-Commerce-Verständnis sowie digitale Affinität – und schaffen so messbaren Mehrwert für unsere Kund:innen und unser Unternehmen.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Deine

Aufgaben :
  • Strategie & Wachstumsinitiativen:
    Identifikation, Konzeption und Operationalisierung digitaler Wachstumsstrategien und neuer digitaler Geschäftsmodelle
  • Business-Insights & Analyse:
    Tiefgreifende Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und E-Commerce-Daten zur Identifikation von strategischen Potenzialen sowie die Ableitung konkreter, datengetriebener Handlungsempfehlungen
  • Projektverantwortung:
    Projektische Umsetzung und Erfolgsmessung ausgewählter Wachstumshebel in nahtloser Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen
  • Performance-Steuerung: Länderübergreifendes Monitoring zentraler Business-KPIs inklusive der Erstellung fundierter Management-Reportings
  • Schnittstellenmanagement:
    Enge, cross-funktionale Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Bereichen wie Analytics, Category Management und Controlling zur Weiterentwicklung und Umsetzung internationaler Initiativen
Dein Profil:
  • Qualifikation:
    Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, E-Commerce oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Berufserfahrung:
    Mehrjährige Berufspraxis im strategischen Consulting, Business Development oder im strategischen E-Commerce-Umfeld
  • Projektmanagement:
    Ausgeprägte Umsetzungsstärke bei komplexen Wachstumsinitiativen mit starker End-to-End-Ownership in einem dynamischen, cross-funktionalen Umfeld.
  • Analytik:
    Verbindung von strukturiertem, konzeptionellem Denken mit einer konsequent datengetriebenen Arbeitsweise
  • Affinität:
    Große Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle, Plattform-Ökonomie sowie erste Berührungspunkte mit neuen (KI-gestützten) Technologien.
  • Arbeitsweise:
    Hohes Maß an Lösungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist gepaart mit strategischem Weitblick und Hands-on-Mentalität.
  • Sprachkenntnisse:
    Verhandlungssicheres Deutsch (C2) sowie fließende Englischkenntnisse (C1) für unser internationales Arbeitsumfeld
Unsere Vorteile für dich:
  • Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
  • Flexible Arbeitszeiten & Workation
    - Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
  • Büro oder zu Hause
    - Unser hybrides Modell sieht drei Officetage vor, von denen zwei feste Teamtage sind, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
  • Sabbatical
    - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
  • Deine Entwicklung
    - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.

    B. in unserer OBI Academy
  • Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
  • Zur Stärkung
    - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
  • Corporate Benefits
    - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
  • Nachhaltig unterwegs
    - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike
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