Speditionskaufmann (m/w/d
Verfasst am 2026-08-01
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Transport
Transportlogistik, Fracht
Um das kontinuierliche Wachstum am strategisch bedeutenden Standort Leipzig weiter voranzutreiben, suchen wir im Auftrag unseres Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als fachstarken Speditionskaufmann (m/w/d). Schließen Sie sich einem motivierten Team an und wachsen Sie gemeinsam mit uns über sich hinaus!
Als Personaldienstleister ebnen wir Ihnen den Weg zu den Top-Arbeitgebern der Region. Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess, optimieren Ihre Unterlagen und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch vor – absolut kostenfrei für Sie.
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Zollabwicklung Import: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Abfertigung von Importsendungen in verschiedene Zollverfahren (z.
B. freier Verkehr, aktive/passive Veredelung, Rückwaren) unter strikter Einhaltung der aktuellen Zollbestimmungen.Zollabwicklung Export: Fachgerecht erstellen Sie Ausfuhranmeldungen und behalten deren lückenlose Überwachung im Blick.
Präferenzrecht: Sie verantworten das rechtssichere Erstellen und Prüfen von Präferenzen und Ursprungsnachweisen.
Kommunikation & Beratung: Als kompetenter Ansprechpartner führen Sie die Korrespondenz mit Zollbehörden und beraten Kunden umfassend in allen zollrelevanten Fragestellungen.
Finanzwesen: Die zuverlässige Durchführung der kaufmännischen Abrechnung sowie die Rechnungskontrolle runden Ihr Aufgaben gebiet ab.
Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung: Erste fundierte Praxis in einer vergleichbaren Zoll-Position, idealerweise innerhalb einer internationalen Spedition.
Fachwissen: Sicherer Umgang mit gängigen Zoll-Programmen (insbesondere ATLAS) sowie fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen.
Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Korrespondenz.
Arbeitsweise: Ein strukturierter, eigenständiger Arbeitsstil gepaart mit einer ausgeprägten Teamorientierung.
Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der DGB/GVP Tarifgemeinschaft
Zuverlässige, pünktliche Entlohnung und die Möglichkeit monatlicher Abschlagszahlungen
Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
Übernahmemöglichkeit durch unseren Geschäftspartner
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