Verstärkung für die technische Objektbetreuung; m​/w​/d in Voll- oder Teilzeit

Stellendetails zu:
Verstärkung für die technische Objektbetreuung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Arbeitgeber: WGL Wohnungsgesellschaft Leverkusen GmbH

Anstellungsart:
Vollzeit

Berufsbezeichnung:
Techniker/in - Bautechnik (Hochbau)/Bachelor Professional in Technik

Veröffentlichungsdatum:
Vor 2 Tagen veröffentlicht

Werden auch Sie ein Teil des WGL-Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für die technische Objektbetreuung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

• In der technischen Betreuung kümmern Sie sich darum, dass unsere Objekte einschließlich Außenanlagen in einem optimalen Zustand sind. Sie arbeiten eng mit dem Bezirksteam zusammen.
• Sie sorgen dafür, dass Beanstandungen durch unsere Kunden unverzüglich bearbeitet werden.
• Sie planen und beauftragen kleine und mittlere Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen im Bestand. Sie leiten die beauftragten Bauleistungen einschließlich der Rechnungsprüfung und Abnahmen der Handwerkerleistungen.
• Für Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen ermitteln und verfolgen Sie die Kosten.
• Sie führen Wohnungsvor- und Endabnahmen durch und koordinieren die daraus resultierenden Instandsetzungs- und Renovierungsmaßnahmen.
• Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Verkehrssicherungspflichten und die Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen.
• Versicherungsschäden werden von Ihnen aufgenommen und abgewickelt.
• Als Objektbetreuer (m/w/d) verfügen Sie über eine handwerkliche Ausbildung und sind erfahrenes Hochbautechniker (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie können idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft und/oder in Vergabe, Abwicklung und Abrechnung von Modernisierungsmaßnahmen vorweisen.
• Sowohl der Umgang mit MS-Office als auch mobilen Endgeräten und Apps sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.
• Sie arbeiten zuverlässig, selbständig und eigenverantwortlich. Sie sind engagiert und leistungsbereit. Sie setzen sich durch und zeigen sicheres Auftreten und können dennoch mit sozialer Kompetenz im Team arbeiten.

• Sicherheit, Sinnhaftigkeit und Zukunftsorientierung:
  Krisensichere Beschäftigung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.
• Gestaltungsmöglichkeiten:
  Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierenden Arbeitsumfeld.
• Flexibilität:
  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Individuelle Förderung: eine qualifizierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Vergütung: leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an TVÖD.
• Attraktive Benefits: betriebliche Altersversorgung, Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeitendenveranstaltungen, Vergünstigungen bei Corporate Benefits, Kaffee, Espresso und Wasser Flatrate, Essenszuschuss, Job-Ticket, bei exzellenter Anbindung an der ÖPNV und Job-Bike, 30 Tage Urlaub.

Hauptsitz H.

-v.

-Stephan-Str.
6,51373 Leverkusen

Tätigkeitsfelder und Schlagworte

• Wohnungswirtschaft

Die Wohnungsgesellschaft Leverkusen GmbH (WGL) bietet mehr als 15.000 Menschen in ca. 7.000 Wohnungen ein Zuhause in Leverkusen.

In unserem starken WGL-Team sind rund 90 Mitarbeitende in den unterschiedlichsten Bereichen und Berufsfeldern täglich für unsere Kunden und unsere Immobilien im Einsatz. Gemeinsam betreuen wir unsere Mieter Innen, errichten, bewirtschaften und erhalten unseren Wohnraum, entwickeln Quartiere und betreuen unsere Gewerbeflächen.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen sind unternehmerisches und nachhaltiges Denken und Handeln, Innovation und soziale Verantwortung fester Bestandteil unserer Kultur. Wir betreuen unseren Immobilienbestand mit viel Engagement und Teamgeist, um unseren Kunden attraktiven Wohnraum zur Verfügung stellen zu können.

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Firmenevents
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
• Hunde erlaubt

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