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HR-Sachbearbeiter; m​/w​/d

in 39014, Magdeburg, Sachsen-Anhalt, Deutschland
Unternehmen: I. K. Hofmann GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-07
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    HR Generalist, HRIS System Personalwesen, Compliance Analyst, Personalvermittler
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 35000 - 45000 EUR pro Jahr EUR 35000.00 45000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

Wir suchen Dich! – Ab sofort, in Vollzeit für ein innovatives Unternehmen im Zentrum von Magdeburg.

Deine

Aufgaben
  • Du bist erste Anlaufstelle für alle Mitarbeitenden bei allen HR-Anfragen, klar, verbindlich und lösungsorientiert
  • Eigenständige Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und allen weiteren HR-Dokumenten
  • Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle, vom strukturierten Onboarding bis zum sauberen Offboarding
  • Pflege und Qualitätssicherung der Personalstammdaten und aller HR-Dokumente
  • Abrechnungsrelevante Daten zusammenstellen, prüfen und an den Dienstleister übergeben, Ergebnisse abstimmen und Rückfragen klären
  • Abstimmung mit Finance zu Lohnkosten-Reportings und Buchungsbelegen
  • Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen und Dokumentenvorlagen
Deine Qualifikation
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Praktische Erfahrung in der Personaladministration oder HR-Sachbearbeitung
  • Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit HRIS-Systemen und MS Office, insbesondere Excel
  • Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck bleibst Du präzise
  • Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten
  • Du kommunizierst klar und verbindlich, schriftlich wie mündlich
Dein Vorteil
  • Schneller und unkomplizierter Einstieg
  • Hohe Übernahmechance durch unseren Kunden
  • Faire Bezahlung nach Tarif
  • Klare Rollenverantwortung und ein Team, das weiß, wohin es will
  • Aktive Mitgestaltung der HR-Transformation in einem wachsenden Unternehmen
  • Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und ein eingespieltes Team
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Entwicklungsperspektiven
  • Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z. B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung
Dein Kontakt

Sende uns Deinen Lebenslauf auf  und starte Deine Karriere mit uns. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen, gern auch telefonisch unter 0391‑535888‑0.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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