Kaufmännischer Mitarbeiter CRM M/W/D
in
87700, Memmingen, Bayern, Deutschland
Verfasst am 2026-01-15
Unternehmen:
Autohaus Reisacher GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-01-15
Berufliche Spezialisierung:
-
Wirtschaft
Büro-Verwaltung, Betriebswirtschaftslehre, CRM Software -
Kundenservice
Kundenservicemitarbeiter, Büro-Verwaltung, CRM Software
Stellenbeschreibung
Kaufmännischer Mitarbeiter CRM M/W/D
Standort Memmingen
Arbeitsbeginn ab sofort
Arbeitsumfang Vollzeit, Teilzeit möglich (mind. 25 Std.)
Ihre Aufgaben- Bearbeitung von Datenschutzerklärungen unserer Kunden und Hinterlegung in unseren Systemen
- Datenpflege unseres Adressbestandes in unterschiedlichen CRM und BMW-Systemen
- Erstellung von Selektionen und Versandvorbereitung für regelmäßige Kundenmailings
- Bearbeitung und Weiterleitung von Kundenanfragen
- Unterstützung bei Kundendaten-Analysen und Auswertungen
- Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Position
- Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten mit hohem Verantwortungsbewusstsein
- Gute MS Office-Kenntnisse
- CRM-Kenntnisse von Vorteil
- Zukunftsorientierter und unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der größten BMW und MINI Händler Deutschlands
- Regelmäßige Schulungen sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Moderner Arbeitsplatz
- Mitarbeit in einem hochmotivierten und dynamischen Team
- Entwicklung und Mitgestaltung von CRM-Prozessen
- Strukturierte Einarbeitung
- Diverse Mitarbeiterbenefits wie z.B. Krippenzuschuss, Bikeleasing und viele attraktive Vergünstigungen bei regionalen Partnern und starken Marken
- Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube
- Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z.B. Hochzeit)
- Kostenlose Räderinlagerung
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen entgegennehmen. Vielen Dank.
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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