Sozialarbeiter

Hephata Arbeit gemeinnützige GmbH

Wir sind ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagieren uns an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Wir sind ein Träger von anerkannten Werkstätten für Menschen mit Behinderung an den Standorten Mönchengladbach und Mettmann und bieten zurzeit inzehn Betriebsstätten mehr als 1.750 Menschen mit Behinderungen wettbewerbsgeschützte Arbeitsplätze mit differenzierten Bildungsmöglichkeiten.

Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage Facebook und auf unserem You Tube-Channel "Behindert - so what!".

• Sie arbeiten kooperativ mit den Betriebs-, Abteilungs-, Gruppenleitungen und anderen Akteur
  * innen mit Schnittstellenfunktion zusammen.
• Sie begleiten die Fachkräfte zu beruflichen Themen im Rahmen von Fallbesprechungen in ihrer pädagogischen Arbeit.
• Sie arbeiten mit an neuen Konzepten unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen im Bereich der sozialen Dienstleistung.
• Sie pflegen einen professionellen Umgang mit Beschäftigten mit Assistenzbedarf, Angehörigen und gesetzlichen Vertretungen.
• Sie sind verantwortlich für die Zusammenarbeit mit Kostenträgern inklusive eines verlässlichen Dokumentations-, Antrags- und Berichtswesens.
• Sie planen und organisieren arbeitsbegleitende Angebote und Feste.

• Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogikbzw. eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d).
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kompetenzin Beratung und Organisation.
• Sie bringen respektvolle Kommunikation, Selbstsicherheit sowie hohe Eigeninitiative mit und übernehmen gerne Verantwortung.
• Ein sicherer Umgang mit gängigen Softwaresystemen wie beispielsweise Microsoft Office wird vorausgesetzt.

• Arbeitsorganisation
  • sorgfältige Einarbeitung
  • fachbezogene Weiterbildung
  • transparente Zeiterfassung
  • QM- und IT-gestützte Arbeitsorganisation
• Tarifgebunden
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KF
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsmaßnahmen
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren
• Unternehmenskultur
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Weiterbildung
  • großes Fortbildungsprogramm
  • internes Weiterbildungsportal

Es passt etwas nicht 100% ig? Dann lassen Sie uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!

Ina Zimmermann
Personalreferentin
Tel:

Matthijs Kramer
Betriebsstättenleiter
Tel:

Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.