Bildungsverantwortliche​/Bildungsverantwortlicher

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Planung und Koordination von Lernbegleitungstagen von Montag bis Freitag, inklusive strukturierter Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung mit klaren Lernzielen, Feedbackschleifen und Dokumentation der Kompetenzentwicklung
• Gestaltung anspruchsvoller Lernsituationen auf den Wohnbereichen, Anleitung in der Praxis, differenzierte Beurteilung mündlich sowie schriftlich und konsequentes Ableiten von Lernschritten für die nächste Phase der Ausbildung
• Aktive Weiterentwicklung des betrieblichen Ausbildungskonzeptes in Abstimmung mit Pflege- und Bildungsteams, inklusive Transfer neuer pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse in die Praxis und Mitwirkung in Veränderungsprojekten
• Offene, adressatengerechte Kommunikation mit Ausbildungsteam, Pflegeteams und Schnittstellen, Position als zentrale Ansprechperson für Ausbildungsfragen und Gewährleistung eines konsistenten Ausbildungsniveaus über die Standorte hinweg

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF, bei ausländischem Diplom mit anerkannter SRK-Anerkennung, verbunden mit nachweislicher Freude am Begleiten von Lernenden und Studierenden
• Zusatzqualifikation im pädagogischen Bereich, mindestens SVEB 1, idealerweise ergänzt durch didaktische Vertiefungen für Praxisbegleitung oder betriebliches Bildungsmanagement
• Erfahrung in der Anleitung von Gruppen, sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie Routine in lernzielorientierter Dokumentation, Beurteilung und Feedbackmethoden
• Hohe Veränderungs- und Lernbereitschaft, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit auf Augenhöhe und die Fähigkeit, eine motivierende Lernatmosphäre zu schaffen, die Leistungsfreude und Eigenverantwortung fördert

• Attraktives, klar umrissenes Aufgaben gebiet in einem professionellen, teamorientierten Umfeld mit gelebter Lernkultur, in dem Qualität, Patientensicherheit und Bildungswirksamkeit messbar sind
• Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie von strukturierten Weiterbildungsangeboten und breiten Entwicklungspfaden in Bildung und Pflege
• Moderne Organisationsstrukturen, interprofessionelle Zusammenarbeit, gut ausgebaute Prozesse und digitale Tools unterstützen den Ausbildungsalltag und schaffen Verlässlichkeit in der Praxisbegleitung
• Sie wirken in einer grossen, zukunftssicheren Pflegeorganisation mit mehreren Standorten in Zürich und nutzen die Vorteile eines stabilen Umfelds mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen

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Arbeitsort: Zürich.
Kontakt:
Edona Aliu, e.aliu,