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Werkstudent im Bereich Reporting; m|w|d
in
80331, München, Bayern, Deutschland
Verfasst am 2026-02-16
Unternehmen:
MEAG MUNICH ERGO AssetManagement GmbH
Praktikum/Lehre
position Verfasst am 2026-02-16
Berufliche Spezialisierung:
-
Finanz/Rechnungswesen
Finanzanalyst, Rechnungswesen und Finanzen
Stellenbeschreibung
Die MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört gleichzeitig zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams einen Werkstudenten (m|w|d) in unseren Büros
am Standort München
, wo wir Ihre Unterstützung unter anderem vor Ort benötigen.
- Unterstützung in laufenden Reporting Prozessen, insbesondere Monats- und Jahresabschlussprozessen für Solvency II und anderen regulatorischen Reportings (Financial Assets bei Versicherungen und im Asset Management)
- Unterstützung in laufenden Projekten von Statutory Reporting
- Unterstützung bei Weiterentwicklung bestehender Reportingprozesse und
-systeme, insbesonderebei laufenden Projekten
- Einschlägiges Studium (Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik etc.), Niveau mind. Ende Bachelor
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office, Programmierkenntnisse (Python,R) wünschenswert
- Interesse für Finanzmärkte und
-produkte sowie Regulatorik - Eigenverantwortliche sowie sorgfältige Arbeitsweise
- Sehr gute Enlisch- und Deutschkenntnisse
- Flexibilität: Abstimmung deiner wöchentlichen Arbeitszeit und deines Arbeitsortes, bzw. Anwesenheit vor Ort mit deinem Team & dadurch die Möglichkeit, Studium, Arbeit & Freizeit in Einklang zu bringen
- Entwicklung:Eine steile Lernkurve in den praktischen Inhalten, ein tolles On-Boarding
- Sonstiges: Sehr gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, tolle Events, kostenloses Mittagessen in unserer Kantine, kostenlose Heißgetränke & Wasser, Tiefgarage mit E-Ladeinfrastruktur & vieles mehr!
Die MEAG steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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