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Stellvertretende Hauswirtschaftsleitung (m​/w​/d

in 80331, München, Bayern, Deutschland
Unternehmen: MÜNCHENSTIFT GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-19
Berufliche Spezialisierung:
  • Gastronomie
    Veranstaltungsplanung, Hotel Management
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 42000 - 54000 EUR pro Jahr EUR 42000.00 54000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Stellvertretende Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)

Aufgaben:

  • Mitentwicklung und Umsetzung des Qualitätsmanagements
  • Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung eines Hauswirtschaftskonzepts
  • Mitwirkung bei der Entwicklung, Planung, Koordination und Kontrolle der Aufbau- und Ablauforganisation im hauswirtschaftlichen Bereich
  • Durchführung von Mitarbeiterschulungen
  • Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen
  • Gestaltung / Dekoration des Hauses
  • Organisation, Sicherstellung und Kontrolle der Reinigungsleistungen
  • Erstellung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung und Ausarbeitung innerbetrieblicher Kennziffern
  • Hausinternes Controlling bereichsrelevanter Daten der Hauswirtschaft
Qualifikation:
  • Ausbildung zum/zur hauswirtschaftlichen Betriebsleiter/in oder Hotelfachfrau/mann
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung im Qualitätsmanagement
  • Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
  • Strukturierte und zielorientierte Vorgehensweise
  • Ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung
  • Hohes Engagement zur Motivation und Führung von Mitarbeitenden
  • Freude und Geduld im Umgang mit älteren Menschen
  • Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein
Wir bieten :
  • Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage
  • Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigtes Deutschlandticket Job
  • Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
  • Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
  • Aufteilung der Gesamtarbeitszeit auf eine 4-Tage-Woche möglich
  • Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit)
  • Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits
  • Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
  • Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut
#J-18808-Ljbffr
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