Pflegehelfer; m​/w​/d Ambulante Pflege München-Isartor

Pflegehelfer (m/w/d) Ambulante Pflege München-Isartor

RENAFAN ist ein Pflegedienstleister, der seit mittlerweile 30 Jahren für hervorragende und individuelle Pflege steht.

Zur Verstärkung der Ambulanten Pflegestation in München-Isartor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als Pflegehelfer (m/w/d) mit Führerschein in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden).

• die fachgerechte Grundpflege (u.a. Unterstützung bei der Körperpflege, der Ernährung, dem Toilettengang und der Mobilität) bildet natürlich einen Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit
• Sie versorgen unsere Kund
  * innen nach ärztlichen Anweisungen (z.B. Medikamentengabe, Wundversorgung, Blutzuckermessung, etc.)
• für ein vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Kund
  * innen ist es ebenso wichtig, auch deren Angehörige in den Pflegeprozess mit einzubeziehen bzw. sie über die Fortschritte oder auch den aktuellen Gesundheitszustand zu informieren
• die Pflegedokumentation bildet zudem einen wichtigen Teil Ihrer täglichen Arbeit und deshalb wissen Sie, wie wichtig es ist, diese sorgfältig durchzuführen
• jedes einzelne Teammitglied ist mit verantwortlich, dass eine kollegiale und herzliche Arbeitsatmosphäre zum Wohle der Mitarbeiter
  * innen, aber auch der Kund
  * innen beiträgt

• eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/-in, Pflegeassistent/-in, etc. (KEIN Muss)
• Erfahrung im Pflegebereich (wünschenswert), aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
• gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau)
• Führerschein Klasse B (zwingend notwendig)
• Teamgeist, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• ausgeprägte soziale Kompetenzen (vor allem Einfühlungsvermögen) zum Wohle unserer Kund
  * innen

• einen sicheren Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B "großer Preis des Mittelstandes")
• dankbare Kund
  * innen und ein engagiertes Team, welches Sie herzlich integriert und sich auf Sie freut
• eine 5‑Tage‑Woche im Zweischichtsystem (Früh‑ und Spätschicht)
• einen regionalüblichen Stundenlohn
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• 29 Tage Urlaub
• Corporate Benefits bei mehr als 1000 namenhaften Firmen
• Schnuppertag zum gegenseitigen Kennenlernen

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