Kodierfachkraft im Krankenhaus direkt am Nymphenburger Schloss; w​/m​/d

Stellendetails zu:
Kodierfachkraft im Krankenhaus direkt am Nymphenburger Schloss (w/m/d)

Arbeitgeber:
Ordenskliniken München-Paussau gGmbH Standort Barmherzige Brüder KH MUC
Arbeitsort: München
Anstellungsart:
Vollzeit
Berufsbezeichnung:
Klinische Kodierfachkraft

Bei zu viel Routine im Arbeitsalltag wird Ihnen schnell langweilig? Sie sind nicht nur Expert:in für Kodierung, sondern auch Kommunikationsprofi? Dann bewerben Sie sich jetzt! Als Kodierfachkraft sind Sie mit vielen Berufsgruppen des Krankenhauses in enger persönlicher Abstimmung und können sich auf die abwechslungsreichen Facetten Ihres Berufsalltags freuen. Sie arbeiten 39 Std./Woche – in Absprache auch anteilig mobil von zu Hause aus.

• In enger Zusammenarbeit mit dem Ärztlichen Dienst der Kliniken, der Pflege und dem Medizincontrolling übernehmen Sie die Kodierung von Diagnosen und Prozeduren.
• Sie bearbeiten die Anfragen der Kostenträger sowie des Medizinischen Dienstes.
• Der ärztlich-pflegerische Dienst kann bei der Optimierung der Dokumentation auf Ihre Unterstützung zählen.
• Bei der Analyse der Kodierqualität erfassen Sie häufige Kodierprobleme und geben Feedback an Ärzt:innen und Pflegefachkräfte.
• Ärzt:innen und Pflegefachkräfte erhalten von Ihnen interne Fortbildungen zu DRG-Themen.

• Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft.
• Zusatzausbildung zur Kodierfachkraft und mehrere Jahre praktische Erfahrung in der Kodierung.
• Fundierte Kenntnisse der ICD- und OPS-Klassifikationen, der Kodierrichtlinien und der Abrechnung im DRG-System.
• Praktische Erfahrung in der Bearbeitung von MD-Anfragen und MD-Videobegehungen.
• Starke Zeitmanagement-Fähigkeiten;
  Sie wissen, was jetzt wichtig und dringend ist und was später erledigt werden kann.
• Sie können sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses identifizieren:
  Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.

• 31 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.
• Fortbildungen als fester Bestandteil Ihrer Entwicklung.
• Unbefristeter Vertrag nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Soziale
  
  Leistungen:
  
  betriebliche Altersversorgung, kostenfreie Beihilfeversicherung und kirchliche Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
• Ballungsraumzulage.
• Gesundheitsförderung:
  Sport und Entspannung mit Wellhub, E-Bike-Leasing, Kochkurse im ZEP.

Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/, Frau Sabine Köbele, unsere Leitung Medizincontrolling, oder unter 089/, Frau Horvat, unsere Teamleiterin Medizincontrolling, an. Sie beantworten gerne Ihre Fragen.

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.