Verkaufsleiter; m​/w​/d Großhandel

Unser Klient ist ein traditionelles Familienunternehmen und zählt zu den Marktführern in seiner Branche. Die Unternehmensgruppe ist führend in der bundesweiten Belieferung von Großverbrauchern. Mit seinem Vollsortiment aus den Food- und Non-Food-Segmenten, der Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software-Lösungen ist er der kompetente und zuverlässige Partner rund um Catering, die Gastronomie und Hotellerie. Für die Regionen München und Oberbayern suchen wir Sie als.

(Regionaler Vertriebsleiter, Gebietsverkaufsleiter, Regionalleiter Außendienst, Area Sales Manager, Divisional Sales Manager o. ä.)

Arbeitsplatz: Remote

Als Verkaufsleiter (m/w/d) führen sowie motivieren Sie die Gebietsverkaufsleiter und Vertriebler im Außendienst und sorgen sich um die Entwicklung, Mitgestaltung und Umsetzung von Vertriebsstrategien.

• Führung und Motivation der Gebietsverkaufsleiter und der Vertriebsteams im Außendienst (ca. 15 MA)
• Entwicklung, Mitgestaltung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
• Verantwortlichkeit für die Erreichung von Umsatz-, Deckungsbeitrags- und Kostenzielen
• Schulung und Weiterentwicklung der Teammitglieder im Vertrieb
• Verantwortung für strategische und vertriebsorientierte Projekte
• Unternehmensrepräsentant und intern Schnittstellenfunktion zu bereichsübergreifenden Abteilungen

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Betriebswirt (m/w/d)
• Vertriebs- und Managementerfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung und unternehmerisches Verantwortungsbewusstsein
• Branchenkenntnisse aus dem Lebensmittelgroßhandel sind von Vorteil
• Hohe Konfliktlösungskompetenz sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit teamorientierter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise
• Erfolgshunger, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse mit Schwerpunkt Excel und allgemeine Affinität zu EDV-Programmen

• Eine attraktive, tarifliche Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem international konstant wachsenden Familienunternehmen
• Firmen-PKW (zur privaten Nutzung) und Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen
• Corporate Benefits:
  Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z.
  
  B. Rabatte für Reisen)
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket und kostenloser Mitarbeiterparkplatz
• Kooperation mit Fitnessstudios und gratis Obst und Heißgetränke
• Und nicht zuletzt ein offenes, fehlerverzeihendes und kollegiales Betriebsklima

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