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Lead GKV Management; m​/w​/d

in 80331, München, Bayern, Deutschland
Unternehmen: BITMARCK
Vollzeit position
Verfasst am 2026-07-05
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Generaldirektor, HR Manager, IT Projekt Manager, Manager Einzelhandel
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 65000 - 80000 EUR pro Jahr EUR 65000.00 80000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: People Lead GKV Application Management (m/w/d)

München, Hamburg, Essen

ab sofort

Deine

Aufgaben – das machst du bei uns:
  • Übernimm die disziplinarische Führung mehrerer selbstorganisierter Teams und schaffe klare Rahmenbedingungen für eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Verantworte die administrative und personalbezogene Steuerung deiner Teams, inklusive Urlaubsplanung, Mitarbeitergesprächen und disziplinarischen Themen.
  • Agiere als zentrale Schnittstelle zum HR-Bereich und stelle die Einhaltung aller unternehmensweiten Standards sicher.
  • Koordiniere den Einsatz personeller Ressourcen gemeinsam mit der fachlichen Führung und sorge für eine effiziente Auslastung.
  • Erkenne Konflikte frühzeitig und gehe diese proaktiv sowie lösungsorientiert an, um eine konstruktive Zusammenarbeit zu fördern.
  • Fördere die Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und leite aus identifizierten Kompetenzbedarfen gezielte Entwicklungsmaßnahmen ab.
Dein Background – das bringst du mit:
  • Eine relevante Ausbildung oder ein Studium hast du im Gepäck und bringst fundierte Erfahrung in der disziplinarischen Führung mehrerer Teams mit.
  • Erfahrung im agilen Arbeiten bringst du mit und setzt entsprechende Methoden gezielt zur Steuerung und Weiterentwicklung deiner Teams ein.
  • Idealerweise greifst du auf systemisches Coaching als Führungsinstrument zurück und entwickelst Mitarbeitende individuell weiter.
  • Ein gutes Gespür für Stärken und Potenziale zeichnet dich aus, die du gezielt und bedarfsgerecht fördert.
  • Klare und verbindliche Kommunikation gehört zu deinen Stärken und schafft Vertrauen sowie Orientierung im Team.
  • Einen aktiven Umgang mit Veränderungen lebst du vor und bleibst auch in dynamischen Situationen entscheidungsfähig und führungsstark.
Unsere Benefits – das bieten wir dir:

Branche mit Zukunft:
Bei uns arbeitest du in zwei Zukunftsmärkten – IT und Gesundheit.

Fachliche und persönliche Weiterentwicklung:
Bleib nicht stehen - wenn du dich entwickeln möchtest. Deshalb fördern wir dich in jeder Hinsicht bei deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung.

Im Büro, zu Hause oder unterwegs – einfach flexibel arbeiten:
Bei uns hast du die Möglichkeit, an bis zu drei Tagen deine Arbeit ganz einfach mobil zu erledigen. Wir statten dich dafür technisch aus. Zusätzlich gibt es sogar noch ein einmaliges Ausstattungs-Budget – für das, was du persönlich zum Arbeiten außerhalb des Büros brauchst!

Freiräume und Zeit für Regeneration:
Wer Leistung bringen will, muss sich wohlfühlen. Wir arbeiten in einer 39-Stunden-Woche, haben flexible Arbeitszeiten und bieten dir 30 Tage Urlaub. Wir legen sogar noch drei weitere betriebsfreie Tage oben drauf. Du möchtest mehr Zeit für dich? Dann hast du die Möglichkeit, ein Teil deines Entgeltes in weitere Urlaubstage umzuwandeln.

Deine Gesundheit im Fokus:
Unsere Gesundheitsprogramme, einschließlich Gesundheitsseminare, Firmenläufe und Achtsamkeitsübungen, sorgen für einen klaren Kopf.

Moderne Hard- und Software:
Heb dich auf das nächste Level – werde Teil unserer agilen Teams und nutze die neusten Technologien.

Gutes Betriebsklima und Netzwerk:
Teamwork wird bei uns großgeschrieben! Wir arbeiten gerne zusammen, egal von welchem Standort aus.

Bei uns ist deine tarifliche Vergütung gesichert. Dazu gibt es Firmentickets, eine Sabbatical-Regelung, Job Rad-Leasing, Kindergartenzuschuss und viele weitere Vorteile.

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