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Leitung Risikomanagement & Internes Kontrollsystem; IKS

in 80331, München, Bayern, Deutschland
Unternehmen: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Vollzeit position
Verfasst am 2026-07-19
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Risiko-Analyst, Compliance Analyst
  • Finanz/Rechnungswesen
    Risiko-Analyst, Finanzielle Compliance, Compliance Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 120000 - 180000 EUR pro Jahr EUR 120000.00 180000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Leitung Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (IKS) (all genders)

Leitung Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (IKS) (all genders)

Die Fraunhofer-Gesellschaft () ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 74 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 30 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen:
Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.

Die Abteilung „Risikomanagement und Internes Kontrollsystem (IKS)“ im Direktorat „Risikomanagement und Projektfinanzen“ verantwortet die Fraunhofer‑weite Steuerung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der zentralen Governanceprozesse Risikomanagement und Internes Kontrollsystem.

Als Abteilungsleitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Ausgestaltung des Risikomanagements und des IKS. Ziel ist es, Transparenz über Risiken zu schaffen, die Verlässlichkeit der Verwaltungsprozesse sicherzustellen und die Entscheidungsfähigkeit des Vorstands nachhaltig zu stärken.

Aufgaben
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung sowie strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs
  • Gesamtverantwortung für Konzeption, Betrieb und Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems (RMS) sowie des Internen Kontrollsystems (IKS)
  • Steuerung und Weiterentwicklung Fraunhofer‑weiter Prozesse entlang der Governance‑Regelkreise im RMS und IKS (u.a. Scoping, Risikoanalyse, Kontrollbewertung, Reporting und kontinuierliche Verbesserung)
  • Verantwortung für die Erstellung und Würdigung entscheidungsrelevanter Berichte für Vorstand und zentrale Gremien
  • Beratung der Institute und zentralen Einheiten zu Risiko- und Kontrollthemen sowie Sicherstellung einer einheitlichen Umsetzung
  • Steuerung von Maßnahmen zur Verbesserung der Prozess- und Steuerungsqualität des RMS und IKS sowie Begleitung interner und externer Prüfungen
  • Vertretung der Abteilung gegenüber internen und externen Stakeholdern auf Top‑Management‑Ebene
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Langjährige Berufserfahrung in den Themen Risikomanagement, Internes Kontrollsystem (IKS), Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren Bereich
  • Mehrjährige Führungspraxis sowie die ausgeprägte Fähigkeit zur Steuerung komplexer Organisationseinheiten
  • Tiefgehendes Verständnis betriebswirtschaftlicher Steuerungsmechanismen sowie relevanter regulatorischer Anforderungen
  • Einblicke in die Konzeption und Umsetzung von Governance‑ und Steuerungssystemen in komplexen Organisationen
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Entscheidungssicherheit, Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, insbesondere auf Top‑Management‑ und Gremien‑Ebene
Was wir für Sie bereithalten
  • Eine strategisch bedeutende Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf zentrale Steuerungsprozesse
  • Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung maßgeblicher Governance‑Strukturen der Fraunhofer‑Gesellschaft
  • Ein hochqualifiziertes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit Kommunikation auf Augenhöhe
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Attraktive Rahmenbedingungen nach TVöD inklusive betrieblicher Altersvorsorge und weiterer Zusatzleistungen
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Vielfalt & Gleichberechtigung

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Kontakt

Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne:

Frau Hanna Sintermann
Direktorin Risikomanagement und Projektfinanzen
Telefon:

#J-18808-Ljbffr
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