Key Account Manager/Bereichsleiter im Facility Management; w/m/d
in
80331, München, Bayern, Deutschland
Verfasst am 2026-10-07
Unternehmen:
Apleona Group
Vollzeit
position Verfasst am 2026-10-07
Berufliche Spezialisierung:
-
Management
Operations Manager, Projekt Manager, Generaldirektor, Beziehungsmanager
Stellenbeschreibung
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager / Bereichsleiter im Facility Management (w/m/d).
In dieser Position sind Sie für die Weiterentwicklung eines Key-Account-Kunden aus der Luft- und Raumfahrtindustrie verantwortlich.
Ihre Aufgaben:- Verantwortung für das Budget und Forecasts – inklusive regelmäßiger Analyse, Steuerung und Zielverfolgung zur wirtschaftlichen Optimierung des Verantwortungsbereichs
- Strategische Kundenentwicklung und
-beratung (Leistungserweiterungen vorschlagen/entwickeln/ausbauen) - Fachliche, organisatorische und disziplinarische Führung des Teams mit rund 150 Mitarbeitenden
- Verantwortlich für die Umsetzung des Leistungsverzeichnisses sowie der Steuerung und fristgerechten Abarbeitung Projekten
- Zentraler Ansprechpartner für unseren Kunden und pflege einer engen und partnerschaftlichen Kundenbeziehung
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Normen und Arbeitsschutzrichtlinien
- Abgeschlossene Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder ein abgeschlossene Studium
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden Position, idealerweise mit Verantwortung für größere Teams
- Fundierte Kenntnisse in der wirtschaftlichen Steuerung eines Bereichs (Budget, Kennzahlen, Controlling)
- Stark ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Unternehmerisches Denken, analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Angebot:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem Wachstumsunternehmen
- Individuelles Gehaltspaket mit fixen und variablen Komponenten
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub im Jahr plus Weihnachten und Silvester frei
- Mobiles Arbeiten
- Hoher Gestaltungsspielraum
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
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