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Leitung Fördergruppe: Bildung & Teilhabe

in 80331, München, Bayern, Deutschland
Unternehmen: Diakonie Stetten e.V.
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-15
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Bildungsverwaltung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 37000 - 49000 EUR pro Jahr EUR 37000.00 49000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Gruppenleitung (m/w/d) im Förderbereich in Vollzeit

Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Remstal Werkstätten.

Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.

Die Remstal Werkstätten (RW) der Diakonie Stetten e.V. sind eine anerkannte Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) mit über zwanzig verschiedenen Standorten im Rems-Murr-Kreis, im Ostalbkreis sowie den Kreisen Esslingen und Stuttgart.
Die Remstal Werkstätten stehen für selbstverständliche, sichtbare und aktive Teilhabe und Mitbestimmung an Arbeit, Bildung und Förderung.

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche Benefits :

  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • bis zu 36 Tage Urlaub
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Job-Rad und Job-Ticket
  • Preisnachlässe beim Einkaufen
  • betriebliches Gesundheitsmanagement, z.

    B. eGYM Wellpass Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten

Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.

Was Sie Gutes tun
  • Sie leiten eine Fördergruppe
  • Sie entwickeln die Persönlichkeit der Mitarbeitenden durch regelmäßige Teilhabeplanung individuell weiter
  • Sie unterstützen die Teilnehmenden bei der Grundversorgung
  • Sie planen Bildungs- und Beschäftigungsangebote und führen diese durch
  • Sie übernehmen die fachliche Anleitung von Kurzzeitmitarbeitenden
Was Sie dafür mitbringen
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene pflegerische oder pädagogische Ausbildung oder über eine vergleichbare Qualifikation
  • Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben
Arbeitsumfang 100% ( 39/Wo.)-befristetmind. 6 Monate
- Krankheitsvertretung

Tarifvertrag AVR Wü-S8B

Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Frau Collmer-Carstädt,Teilbereichsleitung, unter 07151/940-4407 und per Mail melanie.collmer-c gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

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