HR IT Consultant
Verfasst am 2026-10-20
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Personalwesen
IT / Technischer Recruiter -
IT/Informationstechnik
IT / Technischer Recruiter
Stellenangebot
Stellendetails zu: HR IT Consultant (all gender)
Details- Arbeitgeber: ALTEN Consulting Services GmbH
- Beginn ab 01.07.2026
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- Arbeitsort: München
- Anstellungsart:
Vollzeit - Befristung: unbefristet
- Berufsbezeichnung:
Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft/Bachelor Professional in Wirtschaft
Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.
Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.
- analysierst HR-Prozesse und unterstützt bei deren Digitalisierung durch IT-Lösungen
- begleitest die Implementierung von HR-Systemen von der Konzeption bis zum Go-Live
- erstellst IT-Konzepte und übersetzt fachliche Anforderungen in technische Lösungen
- arbeitest eng mit HR-Fachbereichen und IT-Spezialisten zusammen, um Projekte erfolgreich umzusetzen
- unterstützt bei der Optimierung von HR-Systemen und IT-gestützten Prozessen
- hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Studiengang
- verfügst über fundierte Berufserfahrung im IT-Consulting oder IT-Projektmanagement, idealerweise mit Bezug zu HR-Systemen
- hast Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Betreuung von IT-Lösungen im HR-Bereich
- bringst Kenntnisse in relevanten IT-Tools und HR-Systemen mit (z.?B. SAP HCM, Success Factors oder vergleichbar)
- sprichst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift
- Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Individuelle interne und externe Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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