×
Hier anmelden um sich kostenlos auf Stellen zu bewerben oder Stellenanzeigen aufzugeben. X

Sales Manager im Außendienst; m​/w​/d

in 80331, München, Bayern, Deutschland
Unternehmen: ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-14
Berufliche Spezialisierung:
  • Verkauf/Verkäufer
    Verkaufsleiter, Geschäftsentwicklung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 60000 - 80000 EUR pro Jahr EUR 60000.00 80000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Sales Manager im Außendienst (m/w/d

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - München

Das sind

Ihre Aufgaben:

Gestalten Sie mit uns den Ausbau unseres Vertriebsgebietes in Süddeutschland
!
Als Sales Manager
(m/w/d) Elektrotechnik übernehmen Sie die Verantwortung für eine wachstumsstarke Region, beraten Kunden zu anspruchsvollen, elektrotechnischen Lösungen und haben perspektivisch die Möglichkeit, einen Standort aufzubauen und nachhaltig zu entwickeln.

  • Aktiver Ausbau unseres Vertriebsgebietes im Bereich Niederspannungsschaltanlagen in Ihrer Region
  • Gewinnung neuer Kunden sowie nachhaltige Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen
  • Technische Beratung von Kunden in enger Zusammenarbeit mit Projektmanagement und weiteren relevanten Fachbereichen, wie Fertigung und Konstruktion
  • Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses, von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
  • Erstellung, Präsentation und Nachverfolgung von Angeboten inkl. Vertrags- und Preisverhandlungen
  • Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, auf Messen und Branchenveranstaltungen sowie Aufbau eines überregionalen Netzwerkes
  • Erstellung von Vorschlägen zur Erweiterung der Angebotspalette im Fachbereich Industrie & Gebäude auf Basis von Marktanalysen sowie Ableitung konkreter Vertriebsansätze
  • Unterstützung unseres Produktmanagements bei Maßnahmen des Benchmarkings, der Bewertung von Produktideen sowie der allgemeinen Wettbewerbsanalyse
Mögliche Perspektive
  • Aktives Mitwirken bei Auf- und Ausbau einer regionalen Vertriebsstruktur
  • Schrittweise Übernahme erweiterter Verantwortung: perspektivisch mit Team, Budget- und Ergebnisverantwortung
Das wünschen wir uns von Ihnen:
  • Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise im Umfeld von Schaltanlagen, Elektrotechnik oder industriellen Investitionsgütern
  • Sicheres Auftreten auf Entscheiderebene sowie ausgeprägte Abschlussstärke
  • Technisches Verständnis für komplexe Lösungen und kundenspezifische Projekte
  • Hohe Eigenmotivation, Reisebereitschaft und strukturierte Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Denken und Freude daran, Märkte aktiv mitzugestalten
Diese Vorteile lieben unsere Mitarbeiter
  • Eine eigenverantwortliche Vertriebsrolle mit echtem Gestaltungsspielraum
  • Klare Entwicklungsperspektive mit langfristigem Aufbaupotenzial
  • Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket inkl. Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
  • Kurze Entscheidungswege und direkter Draht zur Geschäftsleitung
  • Technisch anspruchsvolle Produkte "Made in Germany" mit hoher Marktrelevanz
  • Langfristige Perspektive in einem stabilen, mittelständischen Unternehmen

Sie passen zu uns und unser Angebot überzeugt Sie?
Wir wollen Sie kennenlernen!

Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen. Laden Sie diese ganz einfach über unser Bewerbungsformular unter „Jetzt bewerben“ hoch. Wir melden uns zeitnah zurück. Solltet diese Stelle nicht ganz zu Ihnen passen, sind wir auch immer gern an Initiativbewerbungen interessiert.

Kennenlerngespräch

Kennenlernen auf Augenhöhe ist uns wichtig. Ein Mitarbeiter setzt sich zeitnah mit Ihnen in Verbindung, um ein Gespräch zu vereinbaren. Dabei passen wir uns gern den Bewerbern an. Telefon, Video- oder persönliche Interviews sind bei uns möglich.

Jobangebot

Sollten wir gut zueinander passen, erhalten Sie ein Angebot von uns. Unsere Benefits rundherum hat Ihnen zu diesem Zeitpunkt bereits einer unserer Personalreferenten erläutert.

Das Onboarding

Eine neue Arbeitsstelle zu beginnen, ist ein aufregender Schritt, ganz gleich, ob Sie direkt aus der Ausbildung, vom Studium kommen oder bereits in einem anderen Betrieb angestellt waren. Auch wir sind aufgeregt und gespannt, wie Sie die ESA bereichern würden und sorgen daher für einen guten Start mit intensivem Onboarding und geordnetem Heranführen an neue Aufgaben.

Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Sie haben offene Fragen? Hier sind Ihre Ansprechpartner#J-18808-Ljbffr
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten:
 
 
 
Suchen Sie hier nach weiteren Stellen:
(nach Beruf, Fähigkeit)
Standort
Increase search radius (miles)

Sprache der Stellenausschreibung
Lebenslauf-Kategorie
Bildungsgrad
Filter
Mindest-Bildungsgrad für die Stelle
Mindest-Berufserfahrung für die Stelle
Veröffentlicht in den letzten:
Gehalt